Basée à Clichy, nous sommes une conciergerie automobile, effectifs 20 salariés.
Vous aurez la comptabilité générale à gérer en collaboration avec l'assistante administrative et le cabinet externe.

Missions :
Saisie des factures client, fournisseur, banque et paie
Lettrage
Gest ion des frais de déplacement
Déclaration TVA...

Vous souhaitez acquérir de l'autonomie c'est ici !

administratif@ceo-carcaring.com

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Grand groupe industriel allemand, leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de systèmes de freinage pour les
véhicules utilitaires (80 sites dans le monde), recherche pour l’une de ses deux filiales françaises, basée à Lisieux en Normandie un(e) :
Apprenti(e) Comptable
Accompagn é(e) d’un tuteur, vous aurez comme principales missions de:
- Comptabilité fournisseurs: pointage des comptes fournisseurs, suivi et révision des charges périodiques, analyse des factures non
parvenues, analyse des charges constatées d’avance…
- Comptabilité générale: participation aux écritures de clôture mensuelles, opérations spécifiques en norme IFRS, suivi du budget de
trésorerie mensuelle, soutien à la gestion des immobilisations…
- Fiscalité: TVA mensuelle, DEB, TVS, DAS2, Liasse fiscale, IS, CVAE, conformité aux règlementations fiscales…
- Amélioration continue: Soutien à l’équipe Finances pour les projets
− Projet de dématérialisation des factures fournisseurs,
− Suivi automatique des litiges factures/bons de commande, projet de dématérialisation des factures de ventes,
− Mise en place d’un logiciel de gestion de notes de frais dématérialisé

elodie.vanstaen@knorr-bremse.com

Contexte de recrutement 🤔

Créé depuis plus de 10 ans, l’écosystème associatif makesense accompagne citoyen.ne.s, communautés, entrepreneur.e.s et grandes organisations pour relever les défis sociaux et environnementaux.
I l regroupe 2 associations, 1 incubateur, 1 fonds de dotation, 3 SAS et 1 fonds d’investissement (reporting IFRS).
Face à l’augmentation très significative de l’activité, nous recherchons un.e alternant.e pour la rentrée universitaire 2022/2023.

Tes missions ✌️

A ccompagné.e par “Jean De La Compta”, diplômé d’expertise comptable, ta mission principale sera de l’assister dans la production comptable :
- Contrôle des justificatifs (notes de frais, factures fournisseurs)
- Saisie (90% via des imports automatisés)
- Suivi des comptes de tiers (clients, fournisseurs, subventions, etc.)
- Préparation des déclarations fiscales périodiques (TVA, Taxe sur les salaires, IS)
- Assistance aux travaux de situation et de clôture comptable

Dans le cadre de la structuration de la fonction admin, tu participeras également à l’amélioration ou à la mise en place de processus ou d’outils.

Outre ces missions et en fonction de tes envies, tu pourras contribuer à des projets transverses (RH, gouvernance partagée, formations, tableau de bord, organisme de formation, valorisation des bénévoles, etc.).

Nous travaillons essentiellement avec Google Suite et Airtable. La comptabilité est tenue sur la plateforme Fulll (outil intuitif développé par et pour les experts-comptables).

Profil recherché🎯&# 65039;

Tu cherches une alternance pour une licence CCA ou le DCG
Tu as envie d’approfondir tes compétences techniques comptables, fiscales et juridiques
Tu souhaites développer tes compétences personnelles : fiable, consciencieux.se, organisé.e, curieux.se et débrouillard.e, impliqué.e et enthousiaste, bienveillant.e.
La connaissance de Google Suite, d’Airtable et de Fulll est un plus mais n’est pas indispensable, tout comme la connaissance du monde associatif.

Condi tions ☝️

D ate de début : septembre 2022
Type de contrat : alternance
Rémunéra tion : selon profil (minimum 75% du SMIC) + 50% du titre de transport + tickets resto
Localisation : 11 rue Biscornet, 75012 Paris. Télétravail possible

Nous sommes engagés pour plus de diversité !
Nous avons signé le Manifeste d’Article 1 afin de faire progresser la mixité et la représentativité dans nos équipes et ainsi incarner le changement que nous voulons voir pour une société plus durable et inclusive !

Processus de recrutement 🔍

- Candidatures acceptées jusqu’au 5 juin uniquement via notre site https://urlz.fr/ikOV
- Appel avec Laura, assistante RH pour faire connaissance
- Test pratique (1h30) à réaliser chez toi
- Entretien avec Jean, si possible dans nos locaux près de Bastille.

jean@makesense.org

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À propos de Amarris groupe
Réconcilier les investisseurs et propriétaires immobiliers avec la comptabilité et la fiscalité de leurs biens, les aider à choisir les options les plus rentables et, en plus, à les gérer en mode décontracté (ça change tout !) : telle est la mission que s’est fixé Amarris Immo !

Cabinet d’expertise comptable, mais surtout véritable start-up de l’immobilier à forte croissance, Amarris Immo se positionne parmi les 5 spécialistes français de la location meublée et des obligations comptables associées.

Notre conviction ? Service en ligne ne veut pas dire prestation de moindre qualité. Amarris Groupe (société mère) développe des outils digitaux qui simplifient la vie de ses clients et priorise toujours la qualité de service, que ce dernier soit délivré en ligne ou à proximité.

Nous sommes également convaincus qu’un client heureux commence par un collaborateur bien dans ses baskets ! Avec un programme de formation reconnu, des dispositifs de mobilité interne et un management horizontal, Amarris Groupe implique ses collaborateurs dans ses succès présents et futurs.

Pour notre filiale Amarris Immo, nous recherchons un Collaborateur comptable spécialisé en location meublée (F/H) prêt à relever les défis de nos clients !

Ce qui te donne envie de te lever le matin :

Tu prends en charge ton portefeuille client, composé de propriétaires de biens immobiliers variés. Dans ce contexte, tu seras amené à :
- Superviser la tenue comptable, en déléguant aux autres membres de ton équipe;

- Réaliser des déclarations fiscales périodiques (TVA, CFE, IS, ...) ;

- Elaborer et finaliser les comptes annuels, les liasses fiscales et l'aide à la déclaration des revenus ;

- Effectuer des situations comptables et des prévisionnels ;

Véritable coach en matière d’obligations comptables et fiscales, tu analyses les spécificités de chacun de tes clients pour mieux les accompagner et leur apporter des conseils sur la gestion de leurs biens immobiliers ;
Nouant un véritable lien de confiance avec eux, tu entretiens une communication régulière (par téléphone, mails ou visio Teams) afin de les informer de l’avancée de leur dossier et anticiper leurs besoins ;
Solidaire, tu collabores avec les membres de ton équipe pour transmettre ton savoir, faciliter le suivi de la production comptable au sein de l’équipe et remonter les anomalies à ton responsable.
Tes atouts de choc :

Tu es issu d’une formation en comptabilité ;
Tu as acquis une expérience spécifique dans le domaine de la location meublée ;
Attiré par les chiffres oui ! Mais ce qui te plaît surtout, c’est de les analyser et leur donner vie auprès de tes clients ;
Pour cela, au-delà de la comptabilité, c’est surtout le contact et le conseil client qui t’anime au quotidien ;
Altruiste, tu détestes laisser quelqu’un dans l’embarras ou sans solution. Si un collègue ou un client traverse une difficulté, il sait qu’il pourra compter sur toi ;
De temps en temps, tu sais aussi poser ta calculette et sortir ton plus beau déguisement pour te détendre entre collègues (parce que chez Amarris Immo on est sérieux mais pas que !)

Les + Amarris :

On sait que tu marches à l’adrénaline, mais il faut savoir lâcher prise… Ta mission durera donc 35h/semaine et jusqu'à 40h/semaine en période fiscale avec une moyenne de 8 RTT par an ;
Parce que l’on sait que les modes de travail évoluent, tes aventures quotidiennes auront lieu à Saint-Herblain, et pourront également se produire depuis ton domicile (télétravail) ;
La flexibilité des horaires est mise en place, parce qu’on est d’accord : perdre du temps sur la route ou dans les transports en commun, ce n’est pas l’idéal !
La durée de la pause déjeuner peut varier entre 1h et 2h. Pour te restaurer, une carte restaurant et un frigo connecté seront mis à ta disposition. Et pour agrémenter tes journées, thés et cafés sont évidemment disponibles pour tous ;
Envie de faire un peu de sport ? Une salle de sport est à disposition dans nos locaux, tu pourras entretenir ta forme physique pour relever de prochains défis !

Notre processus de recrutement :

Réactivité et adaptation se mélangent pour te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente !

Après un premier échange téléphonique puis un entretien (physique ou en visio), on revient vers toi rapidement. Si nous nous projetons ensemble, tu rencontres ton futur responsable ! Et quelle qu’en soit l’issue, nous prenons le temps de te faire un retour.

Tu as toujours rêvé d’un cabinet qui travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ? Alors faisons un bout de chemin ensemble !

Pour mieux nous connaitre, c’est par ici : https://amarrisgroup e.fr/

A compétences égales, nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Ensemble, engageons-nous à promouvoir la diversité.

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Vous êtes collaborateur comptable

ABAQ CONSEIL vous propose
"Sous la responsabilité d'un chef de mission, d'assurer le suivi comptable d’un portefeuille de clients (TPE/PME sur secteurs divers et variés) de la collecte des éléments à l’analyse du bilan en
intégrant une équipe de collaborateurs expérimentés

Vos compétences et appétences
"A force de persévérance, vous avez obtenu votre DCG, DSCG ou Master CCA !
En fonction de vos attentes et nos besoins, vous intervenez sur des
missions exceptionnelles (prévisionnels, aide à la création d’entreprise, le
conseil et accompagnement du client dans sa gestion d’entreprise)."

N ous partagerons ensemble
un esprit d'équipe, un univers dynamique, des outils dématérialisés, des moments festifs
Vos souhaits d'évolution
Vous attendez de monter en compétences ; nous vous accompagnons.

Bie n évidemment, votre candidature sera étudiée en toute confidentialité

cecilia.mabileau@gmail.com

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Comptable Junior H/F _ CDI

SDP fait partie du groupe Rovensa, un acteur international de l’industrie agricole, avec une longue histoire, une expérience et des connaissances dans le domaine agricole.

Le groupe Rovensa est organisé en trois unités opérationnelles principales : Nutrition, Biocontrôle et Protection des cultures.

Avec des bureaux, des usines, des centres de recherche et des laboratoires au Portugal, en Espagne, en France, en Irlande et au Brésil, Rovensa développe continuellement un large portefeuille des solutions innovantes pour la santé et le développement des plantes.

La mission du groupe ? une agriculture équilibrée.


Cré ée en 1991, SDP est une société française spécialisée dans les adjuvants et les produits de nutrition des plantes.

Fort de son service R&D, SDP contribue au développement des produits de demain.

Vous souhaitez mieux nous connaitre ? :

https://www.yout ube.com/watch?v=kk4n qnJHtmY

https://s -d-p.fr/presentation /sdp


Afin d’accompagner notre évolution, nous sommes aujourd’hui à la recherche d’un Comptable Junior H/F en CDI.

Directement rattaché(e) à la Responsable Comptable, vos missions seront les suivantes :

• Saisir les écritures comptables courantes : fournisseurs, clients, banques,
• Contrôle et saisie des notes de frais du personnel.
• Etabli r et assurer le suivi des encaissements et des paiements,
• L'anal yse, le traitement et la justification des comptes de sa responsabilité
• Le s rapprochements bancaires et suivi des flux de trésorerie
• Partic ipation aux travaux de clôtures mensuelles (FNP, CCA, OD, PCA,FAE)

Votre Profil :

•Diplômé(e) d'une formation supérieure Bac+2 /Bac +3 en comptabilité, vous disposez idéalement d'une première expérience en environnement multi-sociétés ou en entreprise à un poste équivalent.
•Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment Excel et vous connaissez idéalement SAP.
•Votre niveau d'anglais (professionnel, courant) vous permet d'échanger avec de nombreux interlocuteurs étrangers. La maitrise d’une autre langue (Espagnol ou Portugais) sera un réel atout.
•Rigoureux (se) et organisé(e), vous aimez travailler en équipe et avez le sens de la communication pour partager les informations.
•De nature curieux (se), vous saurez comprendre rapidement nos activités.
•Vous avez envie d’évoluer au sein d’un groupe international.

No us vous proposons :

•L'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant et un contexte international
•La possibilité d'intégrer une structure à forte croissance avec de fortes ambitions
•Des perspectives de développement et d'évolution certaines.

Poste basé à Massy (91300) à pourvoir au plus vite en CDI.

sandiya.minatchy@rovensa.com

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ABAQ CONSEIL
C’est un cabinet d’expertise comptable de l’agglomération nantaise, une belle énergie et des idées pour innover. Un esprit d’équipe et de solidarité dans les services (compta-juridique-RH Paie-Back office), des moments conviviaux.
Un mode de fonctionnement collaboratif par des Groupes de Travail dans lesquels chaque collaborateur contribue aux process et méthodes de travail. Un esprit positif pour travailler dans la bonne humeur.

Votre projet
Vous aimez votre travail, vous voulez révéler vos talents et écrire votre histoire professionnelle ? Vous souhaitez valoriser votre expérience en cabinet ?
Nous vous proposons d’intégrer notre pôle expertise comptable et de bénéficier d’outils méthodologiques : dossier de travail dématérialisé, GED, logiciels de comptabilité et de gestion collaboratifs, base documentaire, outils de veille…
Vous prendrez en charge la gestion complète d’un portefeuille de clients composé de PME, TPE, SCI, BNC sur des missions d’expertise comptable
Vous avez le sens du service, vous êtes reconnu(e) pour vos très bonnes qualités relationnelles et vous êtes un(e) collègue sur qui on peut compter !
Curieux(se) et communicant (e), vous avez un esprit d’équipe et vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) pour travailler sur ces projets en assurant l'activité du quotidien.

Rémunération à définir selon profil et expérience.
Vous souhaitez partager une belle aventure professionnelle et humaine, venez nous rejoindre et participer activement au développement d’une entreprise en constante évolution !
En savoir plus : 0682338080

GESTIONNAIRE FACTURATION/ RECOUVREMENT (H/ F)

• CDI
• Temps plein
• De 2 à 5 ans
• DUT, BTS, Bac + 2
• Gestionnaire comptes clients

Mission

Coriance, c’est quoi ?

400 collaborateurs passionnés et spécialisés dans la gestion et l’exploitation de réseaux de chaleur et de froid. Nous offrons à nos clients une véritable expertise dans la conception, la construction et l’exploitation de leurs installations énergétiques.

En bref, nous sommes…
Un groupe en pleine croissance et dans un domaine en perpétuelle évolution, Coriance recrute aujourd’hui ses talents de demain !

Nous proposons des solutions performantes par l’optimisation des coûts et des procédés technologiques en faisant appel à des énergies non polluantes ou renouvelables (bois énergie, géothermie, incinération d’ordures ménagères) mais également à des énergies traditionnelles en appoint.
Nous plaçons le développement durable au cœur de notre stratégie !
Nous recherchons un.e gestionnaire facturation/ recouvrement (H/F).
Rattaché au Responsable de la cellule clients, vous intégrez une équipe composée de 6 collaborateurs.
Les missions du gestionnaire facturation/ recouvrement sont les suivantes :
• Facturation clients selon la répartition du portefeuille de sociétés du groupe :
Dans le cadre de nos Délégations de Service Public :
• Analyse de la cohérence des informations remontées par les opérationnels, élaboration et édition des factures de vente d’énergie thermique, d’énergie électrique et de toutes autres factures (droits de raccordement, travaux…),
• Gestio n des fichiers Excel de calcul des prix unitaires, de calcul des régularisations ainsi que la gestion des bases de données regroupant toutes les factures émises.
Dans le cadre de notre activité d’efficacité énergétique :
• Facturation des P1, P2, P3, P5 des différents contrats,
• Optimis ation des états de facturation et délais,
• Maintien de la base contrat.
Dans le cadre de nos facturations intra groupe :
• Facturation des opérations intragroupe business des différents contrats.
• Recouvr ement et encaissements clients des Délégations sur le portefeuille attribué :
• Relances amiables téléphoniques et manuscrites,
• Enca issements divers et lettrages clients,
• Mise à jour des tableaux de suivi dans le cadre des comités de recouvrement,
• Déc laration de créances,
• Partici pation active à la mise en place et l’optimisation de nos outils de facturation/recouvre ment.

Profil

Vous êtes titulaire d’un Bac +2/3 en Comptabilité et Gestion et vous avez une expérience de 3 ans en comptabilité.
Vous avez la Maitrise du Pack Office et notamment d’Excel, la connaissance de Sage 1000 sera fortement apprécié.
Votre rigueur, votre capacité d’organisation et votre capacité d’analyse alliée à votre capacité à collaborer et votre capacité d’adaptation seront autant d’atouts pour réussir sur ce poste.


Nous traitons toutes les candidatures sans discrimination. Nous encourageons vivement les candidatures féminines.
Compéten ces
Rigoureux
Orga nisé
Autonome
Vigi lant
Normes Comptables

contact@offresgroupecoriance.fr

Voir le site

Un groupe spécialisé dans la santé recherche un comptable en alternance pour de la gestion comptable , recoupement de flux et gestion de paie

Emploi CDI en salarié pouvant répondre aux besoins de l'alternance

n'hé sitez pas a me contacter au 0658131341

sam.lellouche27gmail.com

En France, PKF Arsilon regroupe aujourd'hui 800 collaborateurs, qui accompagnent les PME et les ETI dans les territoires.

Dans le Grand Ouest, PKF Arsilon est présent à Rennes, Nantes et Quimper/ Lesconil.

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie H/F basé(e) à Nantes.

En intégrant PKF Arsilon Nantes, vous intégrez une équipe dynamique qui partage régulièrement des moments d'échanges et de convivialité. Le café d'équipe du matin est un rituel pour débuter la journée avec enthousiasme.

Le bureau de Nantes vous accueille dans des locaux spacieux et proches du centre-ville.

PKF Arsilon est membre du réseau PKF International, un réseau mondial de cabinets juridiquement indépendants, liés par un engagement de qualité, d’intégrité et de transparence.

Pos te
Ce que vous pouvez attendre de la mission :

Intervenir sur une quarantaine de dossiers multi-conventions 239;: environ 300 bulletins par mois, charges sociales, déclarations diverses,
Accompagner vos clients – dirigeants d’entreprises – et répondre à leurs questions,
Conseiller vos clients sur différents sujets : embauches, ruptures de contrats, etc.
S’adresser à une multitude de secteurs d’activités et de conventions collectives.

Profil
Ce que nous attendons de vous :

Formation Bac +2/3 minimum, idéalement spécialisé en Paie ou en RH
Vous justifiez de minimum 5 années d'expérience en tant que gestionnaire paie, idéalement acquises en cabinet d’expertise-comptabl e 
Rigueur, polyvalence, réactivité, capacité d’adaptation et discrétion
Connaissances en droit social souhaitées
Connaissance du logiciel Cegid et Silaé serait un plus

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer.

N’hés itez plus ! Postulez et rejoignez-nous pour accompagner les entreprises de la région Grand-Ouest !

Rejoindre PKF Arsilon, c'est faire le choix d'un cabinet où les relations et les équilibres de vie sont nos priorités. À titre d'exemple, nous octroyons jusqu'à 8 jours de télétravail par mois si votre activité le permet. Nous sommes ambitieux, exigeants, passionnés, entrepreneurs…mais surtout nous travaillons dans une atmosphère conviviale, où la bonne humeur et l’esprit d’équipe sont de rigueur !

Nos atouts :
Un parcours d'intégration dès votre arrivée,
De vrais parcours de formation pour développer vos compétences, notamment pour le passage de vos diplômes : DSCG, DEC et CAFCAC,
Une équipe RH à l'écoute de vos souhaits d’évolution,
Une structure à taille humaine.
Rémunérati on selon profil, mutuelle d'entreprise familiale très intéressante, bonus annuel selon résultats, pass restaurant (8,20€ dont 50% pris en charge par l'employeur), prime commerciale, prime de cooptation, CSE (bons cadeaux de Noël…), RTT, iphone professionnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

emilie.chapelle@arsilon.com

En France, PKF Arsilon regroupe aujourd'hui 800 collaborateurs, qui accompagnent les PME et les ETI dans les territoires.

Dans le Grand Ouest, PKF Arsilon est présent à Rennes, Nantes et Quimper/ Lesconil.

A côté des missions traditionnelles - la comptabilité, le commissariat aux comptes, le juridique et fiscal, la paie et social, la consolidation-, la branche Conseil est en fort développement.

No us recherchons un(e) Collaborateur Comptable Junior H/F basé(e) à Nantes.

En intégrant PKF Arsilon Nantes, vous intégrez une équipe dynamique qui partage régulièrement des moments d'échanges et de convivialité. Le café d'équipe du matin est un rituel pour débuter la journée avec enthousiasme.

Le bureau de Nantes vous accueille dans des locaux spacieux et proches du centre-ville.

PKF Arsilon est membre du réseau PKF International, un réseau mondial de cabinets juridiquement indépendants, liés par un engagement de qualité, d’intégrité et de transparence.

Pos te
Ce que vous pouvez attendre de la mission :

Vous serez en contact avec les dirigeant(e)s d’entreprises afin de les accompagner sur leurs sujets comptables et financiers,
Vous serez responsable d’un portefeuille de dossiers TPE et PME intervenant dans des secteurs d’activité variés. Vous serez amené(e) à gérer les dossiers dans leur globalité, avec l’appui d’un encadrement de proximité (tenue ou supervision de la tenue, déclaratif fiscal, révision, établissement du bilan et présentation au client),
Outre des missions d’établissement des comptes, la nature des missions pourra comprendre : de l’externalisation comptable (au sein de groupes de la région), des missions d’accompagnement ponctuelles (transformation de sociétés, prévisions, mise en place de reportings).
Profil
Ce que nous attendons de vous :

Issu d’une formation supérieure de niveau DSCG ou équivalent (bac+4 ou 5),
Vous avez une expérience de 1 à 3 ans en cabinet ou au sein du service comptable d’une entreprise
Vous aimez les nouveaux challenges et avez le goût du contact client,
Vous êtes rigoureux, avez de solides compétences techniques de base (comptables, fiscales et juridiques), un sens de l’organisation reconnu, une bonne aisance relationnelle et l’envie de s’impliquer dans la transformation digitale.


Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer.

N’hés itez plus ! Postulez et rejoignez-nous pour accompagner les entreprises de la région Grand-Ouest !



Rejoindre PKF Arsilon, c'est faire le choix d'un cabinet où les relations et les équilibres de vie sont nos priorités. À titre d'exemple, nous octroyons jusqu'à 8 jours de télétravail par mois si votre activité le permet. Nous sommes ambitieux, exigeants, passionnés, entrepreneurs…mais surtout nous travaillons dans une atmosphère conviviale, où la bonne humeur et l’esprit d’équipe sont de rigueur !

Nos atouts :

Un parcours d'intégration dès votre arrivée,
De vrais parcours de formation pour développer vos compétences, notamment pour le passage de vos diplômes : DSCG, DEC et CAFCAC,
Une équipe RH à l'écoute de vos souhaits d’évolution,
Une structure à taille humaine.
Rémunérati on selon profil, mutuelle d'entreprise familiale très intéressante, bonus annuel selon résultats, pass restaurant (8,20€ dont 50% pris en charge par l'employeur), prime commerciale, prime de cooptation, CSE (bons cadeaux de Noël…), RTT, iphone professionnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

emilie.chapelle@arsilon.com

Le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam), fondé en 1794, est un établissement public de l'État à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) doté du statut de grand établissement. Il est placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche et de l’innovation qui lui confie trois missions principales : la formation tout au long de la vie, la recherche et la diffusion de la culture scientifique et technique.

La Direction de la recherche est chargée d’élaborer et de mettre en œuvre la politique de recherche du Cnam. Elle comporte plusieurs bureaux chargés de la mise en œuvre opérationnelle : bureau des études doctorales, bureau de gestion des moyens de la recherche, bureau de la veille, des partenariats et de la valorisation.
Ce poste est affecté au sein du bureau de gestion des moyens de la recherche.

Sous l’autorité de la responsable du bureau de gestion des moyens de la recherche, le gestionnaire assure les opérations de gestion administrative et financière des laboratoires qui lui sont confiés.
La personne recrutée devra :
- Assurer le suivi budgétaire et financier des conventions de recherche en lien avec les laboratoires et la Direction des Affaires Financières.
- Part iciper à l’élaboration du budget initial et du budget rectificatif en lien avec les laboratoires, la direction des affaires financière et la responsable du bureau de gestion des moyens de la recherche.
- Assure r les opérations courantes de gestion des dépenses.
- Assurer la gestion des bons de commande : recensement des besoins des laboratoires, contrôle des demandes d’achat, saisie des bons de commandes dans le logiciel Sifac, contrôle des livraisons et/ou des prestations, certification de service fait, réponses aux demandes éventuelles des fournisseurs, suivi de l’inventaire des laboratoires (fiches immobilisation) …
- Suivre les missions des personnels des laboratoires : recensement des demandes d’autorisations de déplacements professionnels ; saisie des ordres de missions dans le logiciel Sifac ; demande de devis via la plateforme en ligne ou directement avec l’agence de voyage ; recensement, saisie et contrôle des justificatifs pour mise en paiement des frais de déplacements, suivi des paiements des frais de déplacements.
- Gér er administrativement les conventions de stage (contrôle des dossiers de demande d’accueil, établissement des états mensuels, suivi des gratifications…).
- Gérer administrativement les conventions de recherche (demande d’ouverture de crédits, demande de transferts) le cas échéant.
- Contrôle r l’application des procédures administratives et financières.
- Etre force de proposition pour le bureau de gestion et les laboratoires quant à l’optimisation de la gestion des crédits.
- Transmet tre mensuellement aux laboratoires des tableaux de suivi des dépenses et répondre à des demandes d’enquête.
- Contri buer à la tenue de tableaux de bord et répondre à des demandes d’enquête.
- Assure r la gestion des dossiers des collègues absents.
- Utiliser les outils partagés (fichiers partagés notamment …).

Localisation : Cnam – 292 rue Saint Martin – 75003 PARIS
Temps de travail et Congés
37 heures 30 par semaine
44 jours de congés + 13 jours de RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat
Diplôme
BAC / BTS
Rémunération = 1655 – 1747€ brut selon expérience
 Rembourse ment transport : prise en charge de 50 % du prix de l’abonnement (sur présentation d’un justificatif mensuel ou annuel, dans la limite de 86,16 € par mois).
 For fait mensuel de 15€ pour le remboursement de la mutuelle (sur justificatif)
Durée du contrat : jusqu’au 31/08/2022 + puis possibilité de renouvellement du contrat pour 1 an Ouvert uniquement aux contractuels

maeva.langer@lecnam.net

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Qui sommes-nous ?

La Boulangère & Co est un fabricant français de pains et viennoiseries pré-emballés. Fondée en Vendée et riche d’héritages familiaux, elle allie aujourd’hui savoir-faire boulanger, culture de l'innovation et engagement en faveur des filières agricoles françaises.

Pour notre site Viennoiserie Ligérienne situé à Mortagne sur Sèvre, nous recherchons un alternant(e) en contrôle de gestion.

Missions au poste d’alternant(e) contrôleur de gestion :

 Partic ipe au contrôle et corrigé des données de production issues de l’outil d’acquisition de données de production.
 Rassemble toutes les informations nécessaires au contrôle de gestion industrielle :
- Contrôle et validation des indicateurs.
- Vérification et mise à jour des données saisies.
- Enregistrement des données.
 P articipe à l’analyse des écarts : main d’œuvre, emballage…

Profil recherché :

 Vous recherchez une alternance en Master 1 contrôle de gestion et pilotage des organisations.
 Vous savez travailler en équipe.
 Votre rigueur et votre sens de l’organisation sont des atouts pour réussir la mission.
 Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre
sens de la communication.
 Vous maîtrisez les outils bureautiques : Pack office.

Nous contacter -> justine.menard@labou langere-co.fr

justine.menard@laboulangere-co.fr

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Pilotage financier des projets de recherche et de formation :
-Pilotage financier des projets de recherche et de formation
-Préparer, animer des revues financières d’un portefeuille de projets complexes
-Disposer d’une vision globale des projets et une analyse de cohérence sur les différents financement, suivi et justification des dépenses
-Comprendr e le fonctionnement des différents dispositifs de financement utilisés (ANR, BPI, IRT, ITE, H2020, ADEME, Région Pays de la Loire, convention sur les investissements d’avenir, …)
-S’approprier les conventions de financement et assurer leur suivi administratif, leur mise à jour notamment dans le cadre des différentes étapes du processus budgétaire
-Mettre en place des outils de suivi et d’alerte

Participer au processus budgétaire et comptable :
-Contribuer en lien avec les laboratoires de recherche à la programmation budgétaire annuelle et pluriannuelle des projets (encaissements / décaissements)
-Con tribuer aux opérations de clôture et au suivi à l’avancement des projets

candidatures@ec-nantes.fr

ICPF délivre la certification Qualiopi en tant qu'organisme de certification dédié aux professionnels de la formation et du conseil.
Actif depuis plus de 27 ans, ICPF est leader sur son marché.

Nos 4 points forts :
- Focus sur les Consultants-Formateu rs Entrepreneurs - Personne Physique : + de 1 500 professionnels certifiés, et près de 4000 organismes de formation certifiés.
- Compét ence Technique : Focus sur la qualité de la montée en compétence avec de 41 personnes dédiées à la certification dont 12 auditeurs salariés,
- Digitalisation du processus de certification : plus de 20 000 utilisateurs interagissent sur la plateforme Noé dont 41 collaborateurs, 82 auditeurs et plus de 5000 clients,
- Présence sur l'ensemble des Territoires : un auditeur à moins de 90 minutes du client parmi les 12 auditeurs-salariés et les 70 auditeurs sous-traitants.

En qualité d’Assistant Comptable au sein d’une équipe de quatre personnes, vous assisterez la Responsable Administratif et Financier sur les processus suivants :
- OFFICE MANAGEMENT
o Comptabilité
o Gestion des achats, des fournisseurs et des règlements sortants
o Gestion des infrastructures et consommables

- ADMINISTRATION DES VENTES

o Facturation
o Gestion des règlements y compris des redevances
o Recouv rement

- RH
o Gestion des notes de frais
o Gestion des dossiers des collaborateurs

Vo tre profil :
Formation dans le domaine comptable niveau Bac+2 ou au-delà.
Idéalement , vous avez une connaissance du secteur de la montée en compétence : formation, apprentissage (CFA), VAE ou bilan de compétences et/ou de la certification d’entreprise.

Vous voulez monter en compétence et maîtriser ?
Vous voulez intégrer une entreprise en développement portée par une plateforme digitale unique sur le marché (Noé) ?

Vos compétences :
Maitrise de l'expression orale et écrite
Capacités relationnelles
Capacité d’adaptation et d’écoute importante.
Votre sérieux et votre organisation seront des atouts.

Le poste est basé au siège à Levallois-Perret (IDF).
Début de contrat : Septembre 2022

Envoyez votre cv par mail à l’adresse suivante :
social@certif-icp f.org

social@certif-icpf.org

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PERSPECTIVES CONSEILS
27, Rue de Lisbonne
75008 PARIS

Le cabinet Perspectives Conseils est bien plus qu'un simple cabinet de comptabilité ! Axé depuis plusieurs années sur une forte digitalisation, nous privilégions la proximité auprès des entrepreneurs et entrepreneuses afin de devenir le partenaire incontournable du dirigeant.

Outre les missions standardisées de l'expertise comptable, nos compétences s'étendent de la création d'entreprise, au bilan retraite du dirigeant en passant par la stratégie d'entreprise, le marketing digitale, la location meublée, la gestion de patrimoine entre autres.

Nous vous invitons à consulter notre site https://perspectives -conseils.com.

No s forces portent principalement sur notre expérience, la cohésion d'équipe, notre dynamisme, et la formation, réelle opportunité pour monter en compétences.

Notr e cabinet s'est construit autour de valeurs clés telles que le Créer ensemble, la Confiance, le Partage, l'Ecoute et l'Esprit d'équipe. Fort de cette culture d'entreprise, nous proposons un environnement permettant à chacun de s'épanouir et de mener son évolution professionnelle dans la bienveillance et l'optimisme.

Nous vous invitons à consulter également notre page Nos offres de recrutement | Perspectives Conseils (perspectives-consei ls.com)

Intéressé (e) par la diversité des missions, un quotidien stimulant et la dynamique de notre cabinet, rejoignez-nous.

M ission principale : Mission d’expertise comptable – Participation projet de développement du cabinet

Mission 1 : Mission d’expertise comptable

- Intégrer les données financières et effectuer la révision comptable

- Etablir toutes les déclarations comptables et fiscales de l’entreprise

- Etablir les documents prévisionnels et de gestion

- Etablir les déclarations IR et IFI

Mission 2 : Missions juridiques

- Etablir des PV d’assemblées générales ordinaires annuelles

- Etablir divers documents juridiques liés à la mission de conseils du dirigeant (PV AGE, Actes de cession, …)

Mission 3 : Missions spécifiques (en assistance)

- Création d’entreprise

- Location en meublé

- Plus largement Conseils aux dirigeants

- Accompagnement des directeurs de mission et de l’expert-comptable sur des missions exceptionnelles

M ission 4 : Participation aux projets de développement du cabinet

- Ecrire certains articles du blog (sujet libre en fonction des appétences)

- Participer au comité éditorial agissant sur la communication digitale du cabinet (projet d'équipe)

- Être source de proposition et participer à la vie du cabinet

Mission 5 : Collaborateur référent

- Être à l’écoute des besoins

- Accompagner les assistants moins expérimentés

- Participer à la montée en compétences des apprentis

La formation interne est une des valeurs du cabinet afin que tout collaborateur puisse monter en compétences et atteindre ses objectifs.

Le collaborateur comptable Junior est intégré dans une équipe. Son autonomie à terme dans les tâches ne le dispensera pas du travail en équipe afin d’optimiser la coordination, la coopération et la cohésion, de participer à la formation des collaborateurs moins expérimentés et de les accompagner dans leur montée en compétences.

Il doit être source de proposition et participer à la vie du cabinet.

COMPETEN CES REQUISES

Les « savoirs » :

- Validation de toutes les UE du DCG
- Maîtriser l’orthographe

Les « savoir-faire » :

- Expérience de 2 ans minimum en cabinet d’expertise comptable

- Connaissances et pratiques des outils informatiques bureautiques

- Expérience sur logiciel ACD est un plus mais pas indispensable

- Expérience sur solutions d’intégration telles que DEXT, SPENDESK, MEG est souhaitable

Les « savoir-faire » comportementaux :

- Responsabilité et autonomie
- Rigoureux
- Sens du relationnel et de l’écoute
- Goût de l’apprentissage
- Capacité d’adaptation
- Capacité d’analyse
- Désir de participer à la dynamique de développement du cabinet
- Soif de formation : lecture documentation actualités professionnelles

chantal@aci-expert.com

Voir le site

Perspectives Conseils
27, rue de Lisbonne - 75008 PARIS (Poste sur site de MEUDON 92190)
https://pers pectives-conseils.co m

Offre d’emploi alternance : Apprenti(e) vers DSCG sur le site de Meudon 92190


Le cabinet Perspectives Conseils est bien plus qu'un simple cabinet de comptabilité ! Axé depuis plusieurs années sur une forte digitalisation, nous privilégions la proximité auprès des entrepreneurs et entrepreneuses afin de devenir le partenaire incontournable du dirigeant.

Outre les missions standardisées de l'expertise comptable, nos compétences s'étendent de la création d'entreprise, au bilan retraite du dirigeant en passant par la stratégie d'entreprise, le marketing digitale, la location meublée, la gestion de patrimoine entre autres.

Nous vous invitons à consulter notre site https://perspectives -conseils.com.

No s forces portent principalement sur notre expérience, la cohésion d'équipe, notre dynamisme, et la formation, réelle opportunité pour monter en compétences et plus particulièrement la formation Bi-Tutorat spécifique pour les apprentis afin qu'ils réussissent leur objectif. Consultez notre page "Nous rejoindre" pour en savoir plus sur ce point.

Notre cabinet s'est construit autour de valeurs clés telles que le Créer ensemble, la Confiance, le Partage, l'Ecoute et l'Esprit d'équipe. Fort de cette culture d'entreprise, nous proposons un environnement permettant à chacun de s'épanouir et de mener son évolution professionnelle dans la bienveillance et l'optimisme.

Inté ressé(e) par la diversité des missions, un quotidien stimulant et la dynamique de notre cabinet, rejoignez-nous.

N ature du poste : Assistant comptable – Alternant en vue du DSCG

Mission principale : Expertise Comptable – Conseils aux dirigeants – Missions 360°

Composition du service : 1 Expert-comptable dirigeant - 2 directeurs de mission – 2 chefs de mission

MISSIONS



Mission 1 : Mission de comptabilité

- Intégration des écritures et révision comptable
- Préparer des déclarations fiscales
- Assister à l’élaboration des bilans et liasses fiscales

Mission 2 : Missions juridiques (en assistance dans un premier temps)

- Préparer des PV d’assemblées générales ordinaires annuelles
- Préparer divers documents juridiques liés à la mission de conseils du dirigeant
(PV AGE, Acte de cession…)

Mission 3 : Missions spécifiques (en assistance)

- Création d’entreprises
- Location en meublé
- Plus largement Conseils aux dirigeants

Missio n 4 : Participation aux projets de développement du cabinet

- Ecrire certains articles du blog (sujet au choix)
- Participer au comité éditorial agissant sur la communication digitale du cabinet

Mission 5 : Collaborateur référent (à moyen et long terme)

- Être à l’écoute
- Accompagner les collaborateurs moins expérimentés
- Participer à la montée en compétences des collaborateurs

In térêts, contraintes, difficultés du poste

- L’apprenti(e) DSCG doit être à l’écoute. La formation interne est une des
valeurs du cabinet afin que tout collaborateur puisse monter en compétences
et atteindre ses objectifs. La mise en place d’un Bi-Tutorat permet de l’accompagner dans sa réussite.

Le + du cabinet : Le Bi-tutorat est un accompagnement supplémentaire réalisé par un Formateur et Expert-comptable, partenaire du cabinet, pour aider l’apprenti dans son organisation dans l’objectif de réussite de ses études et pour l’accompagner dans son intégration sur le long terme dans le cabinet.

Coopérat ions et coordinations à développer

L’appr enti(e) DSCG est intégré dans une équipe. Son autonomie à terme dans les
tâches ne le dispensera pas du travail en équipe afin d’optimiser la coordination, la
coopération et la cohésion, de participer à la formation des collaborateurs moins expérimentés et d’accompagner en compétences les collaborateurs.
Il doit être source de proposition et participer à la vie du cabinet.

COMPETEN CES REQUISES

Les « savoirs » :

- Compétences théoriques de toutes les UE du DCG
- Maîtriser l’orthographe

Les « savoir-faire » :

- Une expérience d’apprenti DCG en cabinet est un plus mais pas indispensable.
- Connaissances et pratiques des outils bureautiques : Excel – Word
- Expérience sur logiciel ACD est un plus mais pas indispensable

Les « savoir-faire » comportementaux :

- Responsabilité et autonomie
- Rigoureux
- Sens du relationnel et de l’écoute
- Goût de l’apprentissage
- Capacité d’adaptation
- Capacité d’analyse
- Désir d’être accompagné pleinement dans son parcours et objectif professionnels
- Désir de participer à la dynamique de développement du cabinet
- Soif de formation : lecture documentation actualités professionnelles

chantal@aci-expert.com

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Entreprise immobilière dynamique de 200 collaborateurs, 2ème bailleur social sur l’Eurométropole de Strasbourg, Habitation Moderne met ses qualités de constructeur et de gestionnaire au service essentiellement du logement, tout en ayant engagé ces dernières années une diversification de ses champs d’intervention. Sa mission première est d’assurer l’accès à un logement de qualité, correspondant aux besoins du territoire. Habitation moderne cultive les valeurs de proximité, d’engagement et de qualité, tout en développant un souci permanent d’innovation, qu’elle soit technique ou sociétale.


Nous recherchons un Comptable (H/F) en CDI.


Vous êtes en charge de la gestion comptable des différents marchés passés entre la société et les prestataires extérieurs. Vous intervenez de la réception à la vérification et au traitement des factures fournisseurs ainsi que des appels trimestriels et décomptes annuels des copropriétés.

Vou s identifiez les factures non parvenues portant sur l’exercice comptable et comptabilisez les écritures d’inventaire.

Vou s analysez et justifiez l’évolution des consommations et des dépenses locatives pour l’ensemble du parc, soit environ 10 500 logements. Vous tenez à jour des tableaux de bord et établissez des états de reporting réguliers à destination de la direction.
Vous élaborez la régularisation des charges locatives dans son ensemble incluant la gestion des compteurs individuels et collectifs.

Vous gérez la révision des loyers et autres rubriques de quittancement. Vous réalisez les travaux de préparation et le calcul des nouvelles provisions sur charges.

Enfin, vous répondez aux réclamations des locataires pour la régularisation des charges locatives et la révision des loyers et des provisions sur charges.


Vous détenez au minimum un diplôme de niveau Bac +2 Comptabilité et Gestion.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Vous avez l’esprit d’analyse et de synthèse et aimez travailler en équipe.

candidature@habitationmoderne.org

La CCI Nantes St-Nazaire, établissement public animé par des dirigeants d’entreprises, accompagne le développement des entreprises de Loire-Atlantique et les représente auprès des pouvoirs publics.

Pour le compte d'une de ses filiales " Loire Atlantique Nautisme", société de gestion de ports de plaisance, la CCI Nantes St-Nazaire recherche un Gestionnaire Comptable / Paie

Les activités de Gestion Financière et de Ressources Humaines de Loire Atlantique Nautisme sont assurées par les équipes de la CCI Nantes St-Nazaire et la CCI Vendée.

Dans ce contexte, c’est au sein de la Direction Financière de la CCI Nantes St-Nazaire que vous exercerez vos activités, en lien permanent avec les équipes RH des deux CCI, en application des directives du Directeur des Ports

Au sein d'une équipe polyvalente en comptabilité et contrôle de gestion, vous serez amené(e) à réaliser la comptabilité fournisseurs de la SAS Loire-Atlantique Nautisme

En lien étroite avec la chargée ad/paie de la CCI Vendée pour les activités portuaires, vous serez la personne ressource pour la trentaine de collaborateurs répartis sur les 6 ports, de la réalisation des activités « administration du personnel », l’établissement des contrats, la gestion des éléments variables de paie et du plan de développement des compétences. La convention collective des Ports de Plaisance n’aura plus aucun secret pour vous, en tant que garant(e) de son application

Mais au-delà de la prise en charge des aspects réglementaires et contractuels inhérents à cette activité, nous comptons sur vous pour repérer auprès des équipes, les initiatives qui contribueront à la transversalité des ressources et de la QVCT au sein de Loire Atlantique Nautisme

Votre profil

Vous avez une formation qui vous permet d’être à l’aise en comptabilité, gestion de la paie et du personnel

Vous avez une expérience qui vous a amené(e) à réaliser avec efficacité, des activités dans ces domaines d’expertises

Vous avez envie de participer à l’aventure humaine d’une jeune structure

L’unive rs économique de la plaisance vous attire, passionné(e) ou pas pour les activités nautiques

Vous êtes animé(e) par le travail collaboratif tout en étant autonome dans vos missions

Les déplacements professionnels sont pour vous une source de respiration et non pas une contrainte

Vous vous reconnaissez ? Alors rejoignez-nous !

drh@44.cci.fr

Vous êtes Comptable Paie … ? Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine participant à l’économie sociale et solidaire ?

Le service RH de Psy’Activ recherche un(e) Comptable Paie pour compléter son équipe !

A travers nos différents établissements situés dans la région Est de Nantes (1 Centre de Postcure Psychiatrique, 1 Restaurant, 1 ESAT, 1 Entreprise Adaptée et 1 Siège Administratif) nos 150 collaborateurs contribuent chaque jour à l’efficacité et au développement de PSY’ACTIV.
Visitez notre site : http://www.psyactiv. fr

Localisation :
Carquefou (44)

Vos missions :

Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe, et au sein d’une équipe (1 Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel, et 1 Gestionnaire Développement RH), vos principales missions seront de :

1 - Piloter et gérer la paie :
• Gérer le processus de paie et charges sociales :
• Gérer le processus de gestion des temps :
• Créer et mettre à jour les process de paies

2 – Gérer les dossiers du personnel :
• Gérer les carrières et le dossier administratif des salariés : contrats de travail et avenants, attestations, mise à jour des dossiers, dématérialisation… ;
• Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, promotion… ;
• Gérer le suivi des visites médicales et des arrêts maladies/maternités/ accidents du travail

3 - Assurer une veille réglementaire

4 - Produire un reporting social :
• Réaliser la production des états post paies
• Produire la documentation nécessaire aux relations sociales
• Produire des tableaux de bord : suivi masse salariale, entrées/ sorties, absentéisme …


Votre profil :

Titulaire d’un Bac +2 en comptabilité spécificité Paie ou Paie/RH ou équivalent + expérience significative sur un poste similaire.
Vous aimez le travail d’équipe, êtes force de proposition et avez le sens de l’organisation.

M aitrise des logiciels spécifiques de paie et SIRH (CEGI idéalement).

Sala ire mensuel brut (négociable selon profil) : 2300 € / 12 mois + reprise ancienneté

Poste à pourvoir en CDI temps plein à compter du 07/06/2022.

Avant ages : 6 semaines de congés payés par an, participation abonnement transport en commun, CSE (chèques vacances, chèques cadeaux Noël…), 1% logement…

PSY'ACT IV étant considéré comme Etablissement de Santé, le port du masque et le pass sanitaire restent obligatoires.

candidature@psyactiv.fr

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Description de l'entreprise/de l'organisme

Fondé e en 2003 par Alexandre Mallet-Guy, Memento Distribution est aujourd’hui l’un des principaux distributeurs indépendants français, avec environ 10 long-métrages sortis par an, pour une moyenne d’un million et demi de spectateurs annuels.
https://ww w.memento-distributi on.com/page/catalogu e/


Description du poste :

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d’un Assistant Administratif & Comptable. Au sein d’une équipe de 10 collaborateurs vous serez au coeur de l’activité de distribution des films cinématographique en salle. Rattaché à la Chef Comptable, vous serez notamment chargé des missions suivantes :

ADMINISTRATION

- Suivi de facturation et de débits (frais CB, relation fournisseurs)
- Imputation des pièces comptables (comptabilité analytique) - suivi et gestion des NDF
- Numérisation et Archivage des pièces comptables-secrétari at
- Suivi des obligations administratives de l’entreprise

COMP TABILITÉ SALLES
- Facturation et encaissement
- Relance Clients
- Relance bordereaux salles, etc

COMPTABILITÉ ENTREPRISE
- Rapprochement des comptes sociaux
- Balances Fournisseur et Clients
- Préparation des règlements fournisseurs

D’au tres missions évolutives pourront être confiées en fonction du potentiel, de la motivation et des compétences du candidat recruté : participation et suivi du budget et des financements, écritures comptables, etc…
Mais aussi : vous participerez à l’accueil physique et téléphonique, achats de fournitures…


De scription du profil

- Bac +3 minimum de type licence professionnelle orientée comptabilité gestion, école de commerce ou Université.
- Première expérience en stage ou alternance recherchée, idéalement dans une société audiovisuelle et ou culturelle qui serait un plus.
- Bonne maîtrise du Pack Office
- Connaissance de logiciel comptabilité et logiciel métier (type Cinego)
- Intérêt pour le cinéma serait un plus.
Bonne organisation, esprit d’analyse, rigueur, curiosité et réactivité sont autant d’atouts pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.
Merci d’indiquer votre rythme d’alternance sur votre CV et/ou lettre de motivation.

contact@memento.eu

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La direction offre de services et marketing définit et met en œuvre le concept de « mobility as a service » (MaaS) à l'échelle francilienne. Île-de-France Mobilités assure un rôle d’assembleur de bouquet de mobilités et de services personnalisés adapté au besoin du voyageur.

La direction est organisée autour de 3 départements :

Intermodalité et nouvelles mobilités imagine les services de MaaS et les services physiques de demain. Il définit, met en œuvre et exploite la plateforme physique et pilote la politique d’intermodalité et les pôles d’échanges. Il est responsable de la nouvelle politique vélo d’Île-de-France Mobilités.

Politi que de services MaaS et marketing prescrit et conçoit les politiques d'informations voyageurs et pilote les investissements qui leurs sont délégués. Il est responsable du développement de l’application Île-de-France Mobilités. Il définit également la stratégie marketing et la modernisation de la billettique d’Île-de-France Mobilités.

Design et parcours voyageur pilote la démarche de design de service et d’expérience utilisateur

Elles est appuyée par un pôle gestion budgétaire et administrative.

M issions / Activités
Sous la responsabilité hiérarchique du chef de pôle, le-la titulaire est en charge de l'exécution financière des dépenses et des recettes d'un portefeuille dédié et assure ainsi l'exécution financière des marchés publics et des conventions pluri-partenariales de la direction.

A ce titre, il-elle :

Assure le suivi administratif et financier des marchés et des conventions relevant de son portefeuille (engagements financiers, émission des bons de commandes, mise en paiement des factures et appels de fonds, préparation des titres de recette)
Actualise les tableaux de bord,
Assure le classement et l'archivage numérique de l'ensemble des pièces justificatives relevant de son périmètre d'activité,
Partici pe au suivi des crédits de son portefeuille,
Trava ille en interface avec les chargés de projets et le département finances et contrôle de gestion
Compétences / Expériences

Connaissances mobilisées :

règles et processus budgétaires et comptables,
règles de comptabilité publique,
procédure s des marchés publics,
techniques de recueil et traitement de l'information,
mait rise avancée des outils bureautiques dans un contexte de dématérialisation comptable,
utilisat ion de progiciels de gestion (la connaissance du logiciel Astre serait un plus).
Compétences requises :

être rigoureux,
faire preuve de discrétion,
être autonome,
avoir le sens de la pédagogie,
faire preuve de responsabilité,
hié rarchiser et établir des priorités d'actions,
remonter l'information en proposant les réponses ou les solutions adéquates,
communiq uer à l'oral et à l'écrit,
capacité au travail en équipe et en transversalité.
Exp érience attendue :

Formation de type Bac +2 spécialisé en comptabilité et finances publiques.
Expérien ce en collectivité territoriale ou dans un service de l'Etat.

recrutement@votre-entreprise.fr?subject=Gestionnaire budgétaire F/H - 25/02/2022 [202576796]

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Et si nous vous proposions une opportunité qui vous ressemble ?

Vous êtes reconnu pour votre esprit d'organisation, de rigueur et appréciez la diversité des missions?

Participer au développement d'une société en pleine expansion vous attire ?

Notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de produits aluminium recherche un Assistant Comptabilité H/F dans le cadre d'un renforcement de son équipe dû au développement de l'activité.

Votre quotidien ?

Sous la responsabilité de la comptable/RH, vous aurez comme principales missions :

Comptabilité fournisseur :

- Saisie et validation des factures
- Création et mise à jour de la grille des prix de revient des produits commercialisés
- Mise en place de suivi et contrôle de cohérence des marges
- Suivi des valorisations de stock
- Participer à la réalisation des procédures des inventaires

Assistance globale auprès de la comptable/RH :

- Suivi des comptes clients et aide à la gestion de la trésorerie
- Participation aux relances et recouvrements clients
- Participation aux tâches de clôture comptable et de reporting
- Aide à la gestion administrative de la société
- Prise de ligne au niveau du standard téléphonique
- Suivi des dossiers administratifs des salariés (formation, congés, dossiers administratifs)

Et vous ?

Vous disposez d'une formation BAC+2 minimum en comptabilité, gestion ou similaire et possédez une expérience minimale de 2 ans dans une de ces fonctions idéalement dans l'industrie ?

Candidatez ! Ce poste est peut-être fait pour vous.

Les équipes du cabinet de recrutement JBL Conseil sont là pour répondre à toutes questions complémentaires.

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Description de l’établissement :
Théâtre national, l'Odéon-Théâtre de l'Europe a pour mission de présenter au public le plus large choix possible d'œuvres théâtrales classiques et contemporaines, françaises et étrangères, et particulièrement européennes. Depuis 2006, les salariés du théâtre de l’Odéon travaillent sur deux sites :
• le site historique du 6e arrondissement qui accueille la salle à l’italienne (750 places) et les espaces administratifs du théâtre ;
• le site des Ateliers Berthier qui accueille une grande salle modulable (500 places), une petite salle modulable (répétitions et 200 places), les ateliers de construction de décors et les dépendances techniques (stock de costumes, accessoires...)
L'O déon-Théâtre de l'Europe est dirigé par Stéphane Braunschweig depuis 2016.

Description du poste
Sous l’autorité de la cheffe comptable et du responsable de la paie, l’alternant se formera à la paie et à la comptabilité dans le secteur public. Il sera notamment chargé, sans que cette liste soit exhaustive, des missions suivantes :
Paie
-Réceptionne r et saisir les éléments nécessaires à l’élaboration de la paie CDD (contrats – notes de mise en paiement) dans le logiciel de paie Cegid.
-Réaliser les interfaces des éléments variables de paies entre le logiciel de gestion de temps Allegrissimo et le logiciel de paie Cegid.
-Élaborer (en renfort de la cheffe de section comptable en charge de la paie) les paies CDD (intermittents du spectacle - vacataires du service accueil - CDD régime général).
-Préparer les virements paie en relation avec l’adjoint à la Cheffe comptable en charge de la trésorerie.
-Élabor er les états de gestion des tickets restaurant à transmettre à l’adjoint à la Cheffe comptable en charge de la trésorerie pour l’alimentation des cartes ticket restaurant.
-Réalis er la comptabilisation des paies via l’interface dans le logiciel de comptabilité Win M9.
-Effectuer hebdomadairement l’envoi du tableau des tickets restaurant des CDD pour l’alimentation des cartes.
-Élaborer les documents de fin de contrats : attestation pôle emploi – AEM - Certificat de travail.
-Transmett re les bulletins de paie et les documents fin de contrat aux salariés via la plateforme people doc.
-Participer à l’élaboration et l’envoi des attestions de salaire pour arrêt de travail (maladie, maternité, A.T., etc).
-Renseigner les salariés intermittents du spectacle le cas échéant sur les éléments à déclarer à Pole-emploi spectacle.
Comptabi lité
-Traitement comptable des dépenses.
-Particip ation aux opérations de clôture comptable.

Profil souhaité
-Bac +2/+3, vous préparez un diplôme avec une spécialisation en paie et comptabilité.
-Maît rise des outils informatiques, notamment Excel et connaissance de logiciels de paie et de comptabilité.
-Rigueur et sens de l’organisation.
-Ca pacité à travailler en équipe
-Discrétion et confidentialité essentielles

Cond itions d’emploi
Contrat en alternance 12-24 mois.
Poste à pourvoir à compter de septembre 2022.
Salaire minimum garanti.

Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à Sylvie Smadja, cheffe comptable, adjointe à l’agent comptable avant le 5 juin 2022 via le lien : https://taleez.com/a pply/assistant-ou-as sistante-paie-et-com ptabilite-paris-odeo n-theatre-de-l-europ e
(tout envoi à une autre adresse ne sera pas traité)

L'Odéon-t héâtre de l'Europe s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. À ce titre, il met en place une politique de prévention des discriminations dès la phase de recrutement. Il vise également à promouvoir la diversité en élargissant le réseau de diffusion de ses offres d’emploi et de stage.

helene.debure@theatre-odeon.fr

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Massat Consulting Group Paris recrute un alternant.
Titulair e d’un BAC+2 à BAC+5 en comptabilité, vous cherchez une alternance et vous souhaitez vous former à la gestion d’un portefeuille de sociétés françaises implantées aux Etats-Unis dans des secteurs d’activité variés et appréhender les règles en matière fiscale, sociale et juridique aux US.
Encadré(e) par un chef de mission, collaborateur confirmé, vous participerez aux missions suivantes :
- Tenue et révision comptable ;
- Production de reportings mensuels/trimestriel s ;
- Elaboration des travaux de clôture des comptes trimestriels et annuels et préparation des états financiers ;
- Etablissement des déclarations fiscales ;
Vous êtes motivé à rejoindre un cabinet international en croissance, apte à vous offrir une richesse de travail et d’éventuelles opportunités de carrière.
Notre structure à taille humaine ayant à cœur l'épanouissement de ses collaborateurs dans un cadre de travail dynamique, agréable et moderne, vous accompagnera dans la réussite de votre alternance.
Titulai re d’un BAC+3 à BAC+5 comptabilité ou équivalent (Licence, Master1, DCG, DSCG…).
Vous avez déjà une première expérience dans un cabinet d'expertise comptable.
Vous êtes rigoureux, organisé, et vous avez une bonne capacité de communication.
Vous êtes à l’aise avec l’informatique et notamment Excel.
Vous avez un Anglais opérationnel (écrit, parlé).
Vous possédez les qualités en rapport avec les exigences du poste : rigueur et organisation, polyvalence et flexibilité, discrétion, implication et sens des responsabilités.

Rémunération : selon barème alternance

fatema.a@massat-group.com

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Description de l'entreprise :


U-JOB CABINET DE RECRUTEMENT INNOVANT offre son expertise RH aux entreprises et les accompagne dans la recherche de leurs futurs talents.Vous avez envie de rejoindre une entreprise riche d'expérience et proposant des missions variées Nous recherchons pour l'AFOCG (association de gestion et d'expertise en comptabilité au service des agriculteurs, artisans, commerçants et associations) basée à La Roche sur Yon, un comptable (H/F). Et si c'était the GOOD JOB FOR YOU !

Poste proposé :
En charge d'un portefeuille d'adhérents (essentiellement des agriculteurs), vos missions seront les suivantes : Suivi des dossiers comptables (clôtures, déclarations fiscales et de TVA) Assurer les formalités issues de sa production (facturations, relances, suivi des règlements) Réaliser une veille juridique et fiscales Assurer le conseil comptable et fiscal auprès des adhérentsInformer les adhérents des changements et nouveautés au sein de l'AFOCG et en externe Assurer la mise en oeuvre de la lettre de missionFormer les adhérents (transmission de connaissances, compétences et outils comptables) Gestion des insatisfactions des adhérents

Profil recherché :
Qui êtes-vous Vous possédez un BTS Comptabilité ou un DCG / DSCGVous avez 3 ans minimum d'expérience sur un poste similaireVous connaissez le milieu agricole. Vous avez l'esprit d'analyse et de synthèseVous faites preuve de polyvalence, d'organisation et de rigueur Localisation La Roche sur Yon (85) Le bon timing Dès que possible Conditions et avantages : salaire et avantages intéressants ! Si ce poste vous motive, vous pouvez postuler directement via notre site web. Nous serons ravis d'échanger avec vous !

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Description de l'entreprise :

U-JOB CABINET DE RECRUTEMENT INNOVANT offre son expertise RH aux entreprises et les accompagne dans la recherche de leurs futurs talents. Nous recherchons pour notre client, une entreprise familiale, un Collaborateur comptable H/F pour missions d'expertise comptable auprès d'un portefeuille diversifié (TPE, artisans, commerçants, professions libérales, SCI, LMNP...). Le poste est évolutif, le dirigeant à l'écoute de ses salariés et l'environnement de travail très agréable. Vous serez formé aux méthodes et pour progresser dans votre expertise métier. Le poste est à pourvoir rapidement avec statut CADRE / CDI et un salaire en fonction de vos compétences, expérience et besoins/ À négocier lors de l'entretien.

Poste proposé :
Vous serez en charge d'un portefeuille client (suivi des dossiers, établissement de déclarations fiscales, travaux de révision, établissements des comptes annuels) Vous conseillerez une clientèle diversifiée notamment TPE, artisans et professions libérales. Vous devez connaître les procédures comptables et avoir des connaissances en droit social.

Profil recherché :

Dans l'idéal, vous possédez un BAC + 2/3 avec une expérience de 4-5 ans en comptabilité mais avant tout, ce qui compte vraiment,c'est votre envie de vous investir au sein du cabinet. Avantages supplémentaires : Épargne salarialeTitre-resta urant

Horaires : Travail en journée/ horaires flexibles, bureaux situés dans un bel endroit chaleureux. Pour en savoir plus envoyer nous votre CV et quelques mots si vous le souhaitez. Nous vous ferons signe rapidement.

Voir le site

Engagé depuis plus de 30 ans dans la lutte contre l’exclusion, PoleS développe des programmes d’insertion par l’activité économique et d’éducation populaire à destination des habitants des quartiers populaires. Fortement impliqué auprès des collectifs de résidents et d’acteurs des quartiers, les principes de l’économie sociale et solidaire guident les actions de notre association.

Sous la direction de la Responsable administrative et comptable, vous aurez pour missions :
Salaires:
- Mettre à jour du registre du personnel
- Saisir les éléments et variables nécessaires à l'établissement de la paie
- Préparer, suivre le calcul et contrôler la paie
- Émettre et distribuer des bulletins de salaires
- Sortir des journaux et livre de paie
- Etablir diverses attestations (maladie, Assedic, états de services )
- Transmettre les Données Automatisées des Données Sociales Unifiée
Facturation :
- Relations clients et fournisseurs
- Facturation clients (création, validation et émission des factures)
- Relance clients
Comptabilit é générale:
- Saisies des salaires en comptabilité
- Saisie de la comptabilité courante
- Codification et saisie
- Gestion des encaissements (chèques, prélèvement, )
- Gestion des notes de frais
- Pointage et lettrage des comptes
- Participation à l'élaboration du bilan
- Etat de rapprochement
Docum ents administratifs:
- Certificats de travail
- Attestation Pole-emploi
- Arrêts Maladie et accidents du travail

Profil recherché:
Bac+2 comptabilité ou équivalent
Expérien ce de 2 ans souhaitée

Contrat à durée indéterminée à 35h
Salaire entre 1 900 et 2 100€ bruts selon profil, mutuelle et pass Navigo pris en charge à 50%

CV et lettre de motivation à envoyer à contact@lepoles.org

contact@lepoles.org

MISSIONS

Vous intégrez en CDI notre équipe de 18 personnes, comptables et techniciens factures, qui oeuvrent au bon enregistrement comptable des factures pour Manitou Group et à leur exécution, dans le respect des procédures internes et des délais impartis.

La création de ce poste intervient dans le contexte d'un projet de dématérialisation de la gestion des factures, et du déploiement d'un outil à l'échelle du Groupe (international) propre à remplir cette fonction avec efficacité.
Le responsable de l'équipe travaille actuellement au déploiement de la solution, et mènera ce projet dans les mois à venir
jusqu'au fonctionnement complet de la solution.
Votre rôle dans cette équipe consistera à seconder le responsable actuel, avec pour mission principale d'assurer le management de l'équipe de technicien factures fournisseurs au quotidien.

A ce titre, vous aurez la responsabilité de:
- Manager l'équipe contrôle facture (12 personnes) en lien avec le responsable de service sur les tâches quotidiennes.
Vous oeuvrez notamment à la résolution des problèmes rencontrés par les équipes et à la recherche de solutions permettant d'améliorer nos modes de fonctionnement internes
- Assurer un renfort à l'équipe contrôle facture dans le traitement opérationnel et une assistance sur les points fiscaux(en particulier TVA) et les référentiels
- Participer au projet de dématérialisation des factures, en apportant votre regard neuf et extérieur à l'organisation, ainsi qu'un avis critique sur l'existant
- Assurer la gestion et support des comptables fournisseurs dans leurs tâches en l'absence du responsable de service
- D'une manière générale, assister le responsable de service dans la gestion et traitement de toutes missions ou projets ayant un impact sur le service

PROFIL
V ous disposez d'une formation type Bac +3 / 4 en comptabilité/finance , avec une expérience d'au moins 5 ans en comptabilité. Idéalement, vous disposez d'une expérience en management équipe (scope de 10 personnes) qui vous permet d'aborder la gestion d'une équipe au quotidien.
Vous appréciez la comptabilité et souhaitez apporter votre
expertise pour animer une équipe dédiée et veiller à la réussite collective. Un anglais opérationnel courant est attendu
afin d'être en capacité d'échanger avec les fournisseurs de tous pays (téléphone ou mail).
La maitrise de l'anglais vous permettra également d'échanger avec vos pairs dans les filiales à l'étranger, notamment dans le cadre du déploiement de l'outil de dématérialisation Groupe.
La connaissance du milieu industriel sera appréciée, en particulier l'aspect volumique des factures, ainsi que l'administration d'outils de dématérialisation. L'utilisation éprouvée de l'ERP M3 est un plus.

NOS AVANTAGES
Poste ouvert en CDI, au siège d'Ancenis (44), pour une prise de poste ASAP ou Q1 2022.
Navette gratuite depuis la Gare d'Ancenis, prise en charge 50% transports en commun ou forfait kilométrique
Rémuné ration selon profil et expérience :Base + Variable + CSE + Primes annuelles + Interessement/ Participation +
restauration collective

c.avenel@manitou-group.com

Jeune société innovante, Le Pavillon des Entrepreneurs a été créé dans le but de répondre aux besoins actuels des entrepreneurs et des créateurs d’entreprise afin d’être accompagnés au niveau de toutes les étapes de la vie de leur entreprise. Le Pavillon se veut avant-gardiste ! Les nouvelles technologies et les nouveaux moyens de communication ouvrent de nouveaux modèles de fonctionnement aux entreprises. Face à ce constat, nous proposons des solutions et des modes d’organisation vraiment innovants allant de la plateforme collaborative jusqu’à l’externalisation complète de certaines fonctions de l’entreprise (comptabilité, gestion, paie, RH).
Vous partagez nos valeurs et souhaitez nous apporter vos compétences? Venez participer activement à cette nouvelle aventure !

Gestionnaire de paie en alternance H/F

Description :

Sous l’autorité du Manager du Service Social, vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois sur la paie pour un portefeuille de clients composé de TPE/PME de secteurs diversifiés. En fonction de leurs besoins, vous les accompagnez dans leur gestion de la paie et des déclaratifs associés. Vous avez aussi un rôle de conseil et d'assistance auprès des clients sur des problématiques de Droit Social.

Objectifs :
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
* Découverte et prise en main et perfectionnement à l’utilisation du logiciel de paie SILAE : effectuer et vérifier les saisies des éléments variables de paie
* Prise en main d’un portefeuille de clients sur tous les aspect sociaux : établissement des paies, accompagnement et conseil en Gestion des Ressources Humaines
* Gestion de la relation Client dans le pilotage de son entreprise

Profil recherché :
Vos êtes issu(e) ou préparez une licence en Paie / Ressources Humaines.
Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles et avez un goût prononcé pour la relation client.
Vous aimez travailler en équipe avec des outils informatiques performants. Idéalement, vous connaissez l’environnement de production Silae.
Le poste est proposé dans le cadre d’un contrat d’apprentissage à temps plein (35H/Hebdo) pour une durée de 12 mois à Wambrechies

vanessa.demay@lpde.com

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Directrice d'ADIAJ Formation, je recrute un responsable administratif et financier, femme ou homme, pour anticiper un départ à la retraite et compléter une équipe de 6 personnes.

ADIAJ Formation est un organisme de formation professionnel pour adultes, associatif, situé dans le 20ème arrondissement de Paris, spécialisé dans les ressources humaines pour les agents de la fonction publique depuis 33 ans.

Nous recherchons un cadre comptable et financier, avec une expérience de Responsable adm et financier d'au moins 4 ans, pour assurer le suivi comptable, financier, budgétaire et paie des permanents et des formateurs occasionnels. (diplôme bac+2 minimum, connaissance de SAGE ligne 100, salaire 45/50k€ brut annuel = avantages)

Une annonce détaillée est parue à l'APEC depuis le 22 avril, offre n°168121689W. Je vous invite à y répondre ou à me contacter directement au 01 53 39 1417 ou à pascale.flury-delabr e@adiaj.org

Merci de l'attention que vous porterez à mon offre d'emploi, au plaisir nos futurs échanges.

pascale.flury-delabre@adiaj.org

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Junior Accountant
Department: Corporate/Private Equity
Vacancy type: Permanent
Location: Paris, France



The position

As a Junior Accountant, you play a critical role in the success of our business. Your typical day will see you working on a wide range of diverse and varied projects for our clients, including:

• Exec uting and maintaining financial administration for multiple international clients;
• Developi ng balance sheets, profit-and-loss accounts and annual reports;
• Working closely with finance and legal colleagues as well as with external parties such as accountants, law firms and tax advisors;
• Analysi ng financial and fiscal data to create both internal and external financial reports and statements.

Your Profile

We are looking for individuals who:

• Want to succeed, grow, be challenged and challenge others
• Have strong communication skills and work well in a team
• Are accurate, flexible, hands-on and deliver their best work when facing a tight deadline
• Have a Bachelor in Accounting or BTS or IUT
• Have a first professional experience or internship
• Are fluent in French/English, written and spoken. Any additional language is considered an advantage
• Have a first experience in Real Estate, Investment, Holding Companies environment considered as an advantage

About Intertrust Group

Intertrust Group is a global leader in providing tech-enabled corporate and fund solutions to clients operating and investing in the international business environment. We have over 4,000 employees across 30 jurisdictions in Europe, the Americas, Asia Pacific and the Middle-East. Together as a team we deliver high-quality, tailored fund, corporate, capital market and private wealth services to our clients, with a view to building long-term relationships.

Wh at we offer you

Working at Intertrust means entering a dynamic, international and growth-oriented company. We provide you with outstanding opportunities for your professional and personal development through our local and global Intertrust Academies. Our International Mobility program enables talented employees to gain working experience abroad. We offer a competitive salary and benefits, commensurate with your qualifications and experience.

Apply now

Interested? We’d love to hear from you! Please click “Apply for this role” to submit your CV and optional cover letter.

patrice.robin@intertrustgroup.com

La Commune de Ramonville Saint-Agne est une commune de 14700 habitants limitrophe de Toulouse et membre du Sicoval. Elle dispose d’une centaine d’équipements et s’appuie sur environ 360 agents. En plus du budget principal la Commune gère quatre budgets annexes, le budget du CCAS et de la Résidence Autonomie Francis Barousse.
L’équipe municipale est engagée dans un projet ambitieux mettant à l’honneur le développement durable et la démocratie participative. Dans un contexte financier de plus en plus contraint et face aux aléas liés à la gestion de la crise sanitaire, la fonction finances/achats devient stratégique que ce soit dans le suivi quotidien de la bonne exécution du budget ou dans la conception des grands projets du mandat.

Missions générales du poste
Sous l’autorité et en collaboration avec la Directrice du pôle de l’ingénierie Financière, de la Commande publique et des achats, vous assurez la gestion budgétaire et comptable de la collectivité.
Dans le cadre de cette mission vous animez et coordonnez une équipe de 4 personnes (répartir, planifier et contrôler les activités) et accompagner leur montée en compétences.

Acti vités
• Participation à la préparation budgétaire du budget principal et des budgets annexes : BP, BS DM et compte administratif
• Élaboration des maquettes budgétaires et de leurs annexes
• Rédaction de notes et délibérations
• Suivi de l’exécution budgétaire, contrôle des procédures, des délais de règlement
• Suivi de la qualité comptable
• Suivi régulier des écarts entre budget et réalisation en dépenses et recettes
• Élaboration de tableaux de bord et coordination de leur suivi
• supervision des opérations de fin d’exercice : ICNE, rattachements, et des opérations sur le patrimoine.
• Participation à la modernisation des procédures et à l’évolution réglementaire : dématérialisation, mise en œuvre du Compte financier unique et de la M57 à horizon 2024
• Suivi budgétaire et comptable des opérations d’investissement : AP/CP, enveloppes travaux et équipements.
• Recherche de financements, élaboration et suivi des dossiers de demandes de subventions d’investissement et du FCTVA.
• Supervision de la dette et de la dette garantie
• Conseil et assistance auprès des services dans l’exécution comptable qui leur incombent
• Connaissance des règles de la Commande publique

Profils recherché
• Minimum Bac + 3 en comptabilité/finance s/gestion
• Expérience professionnelle significative d’une durée d’un an minimum sur un poste en collectivité territoriale

Exig ences et qualités requises
Compétence s requises pour le poste
• Maîtrise de la comptabilité publique
• Connaissance appréciée du logiciel métier « AstreGF »

Quali tés requises pour le poste
• Qualités managériales et relationnelles
• Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques
• Polyvalence, autonomie, capacité à travailler et dialoguer avec de nombreux interlocuteurs


Adresser votre candidature (CV, Lettre de motivation et arrêté de situation le cas échéant) à Monsieur Le Maire (réf : VS/AB/finances ) avant le 7 juin 2022 : recrutement@mairie-r amonville.fr

recrutement@mairie-ramonville.fr

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Avec plus de 29 ans d’expertise dans le domaine de la sécurité électronique, Verspective est avant tout une société à taille humaine, dynamique et au service de ses clients. Expert dans la sécurisation des sites clients nous travaillons essentiellement en BtoB et dans le domaine des nouvelles techniques : d'accès, Vidéoprotection, Détection intrusion et détection incendie sont nos de métiers.
Sur un marché en plein essor et très concurrentiel, Verspective se distingue notamment de part son expertise technique et son professionnalisme.
En effet, nous savons toujours répondre aux exigences particulières de nos clients grâce à nos solutions sur-mesure.
En étroite collaboration avec la responsable comptable pour la seconder dans ses missions comptables mais aussi :
Contributions à l'analyse des budgets
Mise en place d'outils décisionnels facilitant un meilleur pilotage de la performance
Partici pation à la réduction des frais d'exploitation
Anal yse des KPI économiques
Qui recherchons nous ?
Un(e) alternant(e) pour la rentrée 2022 BAC+4/5 possédant une excellente maitrise d'excel, un esprit analytique, un bon relationnel, de la rigueur et ayant le sens de la précision. Maitrise de Quadra compta (Cegid) apprécié.

s.belthier@verspective.fr

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La ville de Couëron recrute pour sa direction ressources
un·e contrôleur.euse de gestion
Cadre d’emploi des attachés territoriaux
Recrut ement par voie statutaire ou contractuelle (3 ans)

Sous l’autorité de la Directrice générale adjointe, vous êtes en charge de l’animation du système de pilotage interne de la collectivité et du développement de la performance. A ce titre, vous structurez, animez et évaluez le projet de collectivité au travers des politiques publiques et stratégies ressources identifiées et êtes chargé.e du contrôle externe des satellites et associations subventionnées.
Gar ant.e de la bonne gestion de la collectivité, vous mettez en place des outils de pilotage et d’optimisation des ressources et, par la réalisation d’études et d’audits internes, fournissez aux décideurs des outils d’aide à la décision. Vous impulsez de manière transversale une culture commune de gestion au sein des services de la Ville.

Activités
• Str ucturer, développer et animer la démarche projet de collectivité et venir en appui des pilotes
• Mettre en place des outils de suivi et d’évaluation des feuilles de route des politiques publiques et des stratégies ressources,
• Elaborer des indicateurs d’activité et des tableaux de bord, contribuer à la réalisation des revues de gestion de la collectivité (notamment RH, finances)
• Réalise r des études de coûts, des audits internes, des études conjoncturelles d’aide à la décision et élaborer des scénarios et préconisations
• Co ntribuer aux analyses budgétaires et RH (masse salariale, études et rapports) et contribuer au processus d’arbitrage en la matière
• Sensibili ser les services aux enjeux du contrôle de gestion
• Structure r et organiser la démarche participative de conception et d’évaluation des politiques publiques
• Evaluer les missions, activités, prestations et moyens de la collectivité pour optimiser l’adéquation des ressources et des productions et limiter les risques financiers, juridiques, fiscaux, sociaux
• Participe r à l’instruction des dossiers de demande subvention, rédiger et suivre les documents contractuels
• Contrôler les comptes, le respect de la législation et les conventions, conseiller et accompagner les associations dans leur gestion
• Valoriser les avantages en nature accordés aux partenaires de la collectivité et, le cas échéant, suivre les refacturations de charges
• Garantir et contrôler l’application des textes législatifs et réglementaires dans les domaines d’intervention

Compétences
De formation supérieure en contrôle de gestion/audit/gestio n, vous connaissez l’environnement financier et organisationnel des collectivités locales et des associations. Vous en maîtrisez les instances, processus et circuit de décision ainsi que les principes et modes d’animation du management public territorial.
Vos compétences sont autant techniques qu'humaines. Vous connaissez les modes de gestion, la comptabilité publique et privée et les marchés publics. Rompu.e à la conduite d’études/projets, vous maitrisez les méthodes et outils d’évaluation des politiques publiques et des organisations. Votre sens avéré de la communication et vos qualités pédagogiques vous permettent de mobiliser des synergies et de fédérer autour de la culture de gestion et de la démarche qualité.
Vous êtes à l’aise avec les outils numériques et collaboratifs et reconnu.e pour vos qualités rédactionnelles et votre esprit d’analyse et de synthèse. Votre autonomie, votre aptitude à travailler en transversalité et votre force de propositions sont des qualités déterminantes pour ce poste.
Afin de concilier vie personnelle et vie professionnelle, vous avez le choix entre 6 régimes de travail sur une base hebdomadaire de 35 à 39 heures, à répartir sur 5 jours, sur 4 jours œ ou encore en alternance sur 4 et 5 jours en fonction du régime choisi. De même, le nombre de RTT est fixé entre 5 et 23 jours.
Avantages : tickets restaurant, adhésion gratuite au CNAS (organisme national de prestations sociales)
A noter : possibilité de télétravail 2 jours/semaine (après période d’intégration)

DA TE DE PRISE DE POSTE SOUHAITÉE: dès que possible
CONTACT : Cécile Keller, DGA en charge des ressources 02 40 38 51 17 ckeller@mairie-couer on.fr
POUR POSTULER : merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative + prétentions salariales et / ou dernier bulletin de salaire), en précisant l’intitulé du poste, à l’attention de Madame le Maire :
de préférence par courriel à contact@mairie-couer on.fr
ou par courrier :
Mairie de Couëron
8 place Charles-de-Gaulle
4 4 220 Couëron

nlefranc@mairie-coueron.fr

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Bonjour,
Dans le cadre de la campagne alternance 2022, nous recherchons des personnes motivées, dynamiques et rigoureuses pour une mission intérimaire du 23 Mai au 15 Octobre 2022 aux alentours du Petit Port à NANTES.

La mission consiste à :
- réaliser les CERFA et conventions écoles de nos futurs alternants,
- prendre en gestion les alternants (recrutés par nos clients internes) dans nos logiciels de paie et des temps / activités,
- contrôle des différentes données enregistrées.
Si vous êtes intéressés ou connaissez des personnes qui pourraient l'être, n'hésitez pas à partager cette annonce ou à nous contacter directement.
Nous sommes également ouverts aux candidatures sans grande expérience RH.


Rosalie ONILLON et Arlette LONCLE
rosalie.onil lon@edf.fr + arlette.loncle@edf.f R

rosalie.onillon@edf.fr

Orso&Paoli cabinet de chasse de têtes recrute pour son client, un cabinet comptable familial, un Stagiaire Expert-Comptable en 1ère Année.


Vous souhaitez rejoindre un cabinet comptable dans le cadre de votre DEC, nous avons trouvé le cabinet qu’il vous faut. Petit cabinet idéalement situé dans le centre-ville de Nice, et dirigé par des passionnés, vous intégrerez un management humain et surtout une montée en compétence garantie. Vous aurez l’occasion de travailler en Binôme avec l’expert-comptable sur de nombreux sujets.


Mission du poste :
Rattaché à une équipe impliquée vous prendrez en charge un portefeuille généraliste et assurerez les missions suivantes :
- Gestion d'un portefeuille en tenue et révision
- Établissement des déclarations fiscales
- Établissement des bilans et des liasses fiscales
- Établissement de situation et de prévisionnels
- Conception de reportings périodiques et de tableaux de bord
- Interventions sur des missions d'intégration fiscale
- Conseil à la clientèle


Profi l recherché

Si vous êtes issu d’une formation DCG / DSCG et vous souhaitez passer le DEC.
Si vous êtes à l’aise avec l’informatique.
Si Vous êtes organisé(e), rigoureux,
Enfin si vous faites preuve d’un excellent relationnel et que vous avez le sens du service client.

Vous souhaitez en savoir plus sur le poste et la société ? Vous vous reconnaissez dans cette offre d’emploi ? N’hésitez pas à postuler !!

arthur@orsopaoli.com

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Vos missions en quelques mots

Gestion de l'ensemble des opérations préalables à la préliquidation des rémunérations et des indemnités des agents du Ministère de l'Intérieur.

- établissement des états liquidatifs (astreintes, heures supplémentaires..)

- prise en charge des nouveaux agents, mise en place de leurs indemnités

- suivi de la paie, contrôles de cohérence

Interlocuteur privilégié des partenaires intervenant dans le domaine de la paie (SGAMI, DDFIP, Mutuelles pour les garanties de maintien de salaire / primes) et des agents (estimations, précisions sur les mouvements en paie etc.)

Suivi en binômage des recrutements d'agents contractuels : accueil et prise en charge

sgc-recrutement@bas-rhin.gouv.fr

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Titi Floris est une société coopérative et participative spécialisée dans le transport routier de personnes, notamment en situation de handicap. Nous veillons à apporter un accompagnement de qualité adapté à tous les publics.

Sous la responsabilité du responsable du service Paie basé au siège, le gestionnaire de paie rassemble, analyse et traite les informations et éléments relatifs à tous les salariés de l'entreprise afin que chaque fiche de paie soit rigoureusement juste.

Les missions consistent notamment à :
• Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, variables de paie (prime astreinte, panier repas), relevés horaires.
• Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle
• Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite, médecine du travail, mutuelle.
• Etre en veille permanente vis-à-vis de la législation
• Effectuer l'accueil téléphonique et/ou physique du service
• Etre présent pour d'éventuelles astreintes physiques et/ou téléphoniques
• Traiter le courrier du service

Profil :
- BTS, DUT ou licence professionnelle en Paie ou Ressources Humaines - Une première expérience (alternance comprise) et la connaissance de PROGINOV seraient un plus.

Ce poste implique :
• Logique et précision, grande rigueur dans le traitement des informations.
• Discrétion et respect de la confidentialité.
• Sensibilisation au handicap
• Bonne maîtrise informatique.
• Aisance dans la communication orale et écrite, interne et externe
• Transmission d'éléments conformes aux consignes et instructions données, sous contrôle, dans le cadre d'un mode opératoire donné

13ème mois après un an d'ancienneté - Mutuelle d'entreprise Télétravail possible (selon le degré d'autonomie sur le poste)
Prise de poste dès que possible.

candidature@titi-floris.fr

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Le Conseil Départemental de la Vendée recherche pour un CDD de 1 mois renouvelable plusieurs fois : Un.e Gestionnaire comptable

Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 22

Rattachée au Pôle Finances et Ressources, la Direction des Moyens Généraux s’articule autour de 3 services dont les missions sont les suivantes :

- Le Service Patrimoine, Achats et Comptabilité, qui a en charge :
o les achats et marchés de fournitures courantes et de prestations de service transversales ;
o la gestion du patrimoine immobilier de la collectivité ;
o la gestion budgétaire et comptable de la direction.
- Le Service Propreté et Hygiène des Locaux qui assure :
o l’entretien courant de l’ensemble des bâtiments départementaux ;
o les achats et marchés de nettoyage et de produits d’entretien et d’hygiène.
- Le Service Production et Logistique qui a en charge :
o des missions Logistique (conduite des élus et des personnalités, déménagements, appui à l’organisation des manifestations et réceptions, gestion du parc automobile…)
o la maintenance de divers bâtiments départementaux et de ses équipements
o la sécurité et le gardiennage
o la gestion de l’imprimerie

La direction emploie 85 agents et est dotée d’un budget de fonctionnement d’environ 10M€.

Missions :

Sous la responsabilité de la Directrice des Moyens Généraux, qui assure également les
fonctions de cheffe du service Patrimoine Achats et Comptabilité, vous êtes chargé(e) des
missions suivantes :

•Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes de la direction :
Réaliser les engagements et suivre les crédits du service (lignes de crédits et montants des marchés formalisés passés par le service).
Tenir à jour les tableaux de bords de suivi des engagements et réalisations.
Enreg istrer les marchés formalisés du service sur Astre et en assurer les mises à jour.



Contrôl er les factures, saisir les factures et les liquidations sur Astre, établir les CCP.
Classer et archiver les pièces ou documents comptables.
Identif ier un problème sur une opération comptable.


•Ela borer le budget de la direction en lien avec l’adjointe à la Directrice des Moyens Généraux :
Etablir ou renseigner les tableaux de bords et de suivi des crédits de la direction.
Assister aux réunions de préparations budgétaires organisées avec les services de la collectivité.

•As surer la fonction de Régisseur suppléant de la régie de recette des ventes de la Direction

Mission s annexes :

•Passer des commandes sur devis ou dans le cadre de marchés formalisés en remplacement des collègues


Profi l souhaité (en terme d’expérience, de formation, de compétences principales) :

•Formation BAC minimum en comptabilité/gestion
•Expérience de 3 à 5 ans sur des fonctions comptables
•Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (M52) et des marchés publics
•Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
•Connaissa nce de l’environnement de la fonction publique territoriale
•La connaissance des logiciels ASTRE GF, SAGE PATRIMOINE, et BOXY est un plus

Qualités essentielles requises :

•Organisation et méthode
•Rigueur dans l’exécution du travail et le respect des échéances
•Autonomi e
•Capacité à rendre compte
•Capacité à travailler en transversalité, esprit d’équipe
•Sens du contact
•Discrétion et disponibilité
•Espr it d'équipe

Conditio ns de travail :
•Lieu d’affectation : Hôtel du Département LA ROCHE SUR YON.
•Quotité de travail : 100%.

Je vous invite à nous adresser votre candidature (CV à jour + lettre de motivation) précisant la référence du poste A21/CDD-099 avant le 30/05/2022 en ligne sur le site "vendee.fr", en cliquant sur l'onglet "offres d'emplois" et en sélectionnant cette offre.

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Depuis 10 ans, l’Institut des Futurs souhaitables s’est donné pour mission d’aider celles et ceux qui le souhaitent, à construire des futurs souhaitables. Pour cela, nous développons 4 types d’activités :

- Des formations pour les décideurs de tous types d’organisation,

- L’accompagnement des organisations et des territoires dans leur transition,

- L’organisation d’événements libres et gratuits pour le grand public,

- L’animation d’une communauté de réinventeurs de monde.

Ce qui nous anime réside dans notre raison d’être : « Ouvrir les futurs pour libérer le présent ».

En plein développement, nous passons un cap, renforçons l’équipe et créons plusieurs postes dont celui de gestionnaire comptable.

Notre conviction :

Les formations proposées par l’IFs relèvent d’une expérience transformatrice sur les plans individuel, professionnel et sociétal. En ce sens, notre activité pédagogique participe à l’accélération des transitions vers des modes de vie plus souhaitables.

Fin alité du poste :

Seconder l’Office Manager pour créer un pôle gestion administratif et financier à la hauteur des nouvelles ambitions de l’IFs et de sa filiale PRO IDEA.

Principales activités :

En collaboration avec toute l’équipe de l’IFs, votre activité se situera à la rencontre de la gestion des fournisseurs et intervenants, de la gestion des clients hors formations, et des services généraux sur deux entités : l’Institut des Futurs souhaitables (association) et sa filiale PRO IDEA (SAS – Organisme de formation).

• Suivre, réceptionner, contrôler, comptabiliser les factures fournisseurs en conformité avec les règles comptables et analytiques de l’entreprise dans le logiciel de gestion DEXT.

• Aider à la mise en place d’un plan de trésorerie bi-mensuel.

• Traiter les dossiers clients (hors formations), facturation et suivi des règlements.

• Aider aux rapprochements bancaires.

• Classer des pièces comptables en format numérique et papier.

• Assurer un soutien administratif et aux services généraux.

Le projet stratégique de l’IFs et la dynamique de fonctionnement de l’équipe ouvrent de nombreuses possibilités d’enrichissement et d’évolutions professionnelles. Vous serez accompagné(e) pour prendre votre poste, réussir vos missions et dessiner les voies de votre évolution… avenir.

Profil & Qualités requises :

• Aimer vous positionner « au service » de l’équipe, et pour cela :

• Être agile, ouvert d’esprit, curieux et progressivement (ou rapidement) autonome.

• Savoir vous organiser et faire preuve de rigueur pour garder le cap dans la diversité de vos tâches.

• Porter un certain… enthousiasme ! C’est écrit dessus, nous portons la conviction que le meilleur est avenir si nous œuvrons ici et maintenant à construire des futurs souhaitables, et nous nous efforçons de l’incarner.

• BAC+2 mini en comptabilité / gestion, mais le plus important au-delà des compétences comptables est que nous cherchons une personnalité, une envie, une énergie.

• Nous aimerions par ailleurs que vous ayez déjà exploré le monde professionnel pendant environ 2 ans.

Si ce poste vous intéresse, suivez le guide :

👉 Déposez votre candidature en vous renseignant sur notre plateforme dédiée : https://airtable.com /shrQagvqtPm61QnUS
📆 Deadline d’envoi de votre candidature : 22 mai 2022
✨ Prise de poste : Septembre 2022

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Toute l’équipe de l’IFs

Pour postuler, remplissez le formulaire sur la page https://airtable.com /shrQagvqtPm61QnUS

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Gestionnaire Administration du Personnel F/H
CERGY - CDD (6 MOIS)

À propos de RAMSAY SANTÉ
Happy RH Conseil recherche pour son client, Ramsay Santé, des Gestionnaires Administration du Personnel F/H en CDD afin de rejoindre la pôle Contrats au sein du centre de services partagés (CSP) ressources humaines et finance du groupe Ramsay Santé basée à Cergy (95).
Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l’un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.
En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-O bstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire.
Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l’innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d’imagerie, la construction et la modernisation d’établissements.
L a plateforme de services du Groupe Ramsay Santé basé à Cergy, est une plateforme administrative où seront mutualisées l’ensemble des ressources RH (paie, gestion administrative et gestion administrative de la formation) et comptables du Groupe.
Le poste
Rattaché(e) au Responsable d'équipe, un gestionnaire de contrats est en charge de la bonne gestion des contrats de travail de l’ensemble des établissements et qui fournira également des éléments de reporting sur les contrats au Responsable GA / Paie.

Les missions :
Saisir les embauches
Ouvrir le contrat dans le logiciel de paie et générer le contrat papier ou modifier le contrat de travail si nécessaire.
Envoyer au DRH/DE le lien vers le contrat pour signature électronique avant envoi vers le salarié
Saisir toutes les modifications liées au parcours des salariés ( RIB, adresse, avenant...)
Assurer un suivi pointu des statistiques
Suivre et transférer des statistiques au Chargé de Reporting
Vérifier que les établissements restent dans le cadre légal en matière d’embauche
Outils utilisés : Système de paie CEGI, Excel, Word, système de ticketing "hermès"

Profil recherché
Vous êtes issus de formation en paie ou en ressources humaines
Vous avez des fondamentaux sur la législation sociale et idéalement les spécificités du milieu hospitalier
Vous avez idéalement déjà utilisés un logiciel de paie et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques
Dans la gestion de la relation avec l’établissement, avoir des qualités d’écoute, et de bonnes capacités relationnelles
Avoir un regard critique sur les motifs de recours
Savoir analyser des données chiffrées
Connaître les normes rédactionnelles en matière de reporting
Alors n’attentez plus pour rejoindre l’équipe de Ramsay santé
Prise de poste dès que possible
Vous bénéficierez :
• Mutuelle familiale
• Prime vacances
• Tickets Restaurant
• RTT
• CSE
• Formation
• Accompagnement dans votre évolution de carrière / mobilité
• Intéressement
Et de nombreux autres avantages que nous serions ravis de partager avec vous !


Merci de postuler:http://tale ezoffres.fr//consult .php?offre=401216514 903376514&ref=5952

contact@taleezoffres.fr

Description de l'entreprise :
Vous rejoignez un cabinet à taille humaine composé d'une trentaine de personne, dont une dizaine de personnes sur le pôle audit.Le cabinet est situé sur Grenoble.Vous êtes directement rattaché au directeur de mission audit qui vous accompagnera dans la prise en main de votre portefeuille. Le poste est à pourvoir au plus vite, possibilité toutefois de gérer un préavis. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité, n'hésitez pas à postuler !

Poste proposé :
Vos missions seront les suivantes : Encadré(e) par votre chef de mission, vous assurez les missions suivantes pour le compte d'une clientèle variée (de la PME aux groupes cotés en bourse) : - Participation aux travaux d'audit légal et contractuel sur des dossiers aux secteurs d'activité variés. - Travaux de pointage et de vérification des pièces comptables. - Accompagnement des équipes d'audit en mission. - Rédaction des notes de synthèse des travaux réalisés. Déplacements dans le cadre des missions : Des déplacements majoritairement régionaux seront à prévoir

Profil recherché :
Vous êtes ... - Vous êtes à minima titulaire du DCG. - Vous justifiez d'une expérience minimale de 3 an en audit en cabinet comptable. Rémunération et avantages : - Rémunération selon profil et expérience. - TR. - Locaux récents et agréables. Vous souhaitez rejoindre un cabinet comptable qui corresponde à vos aspirations professionnelles Contactez notre consultante Priscilla ALVAREZ afin d'échanger sur nos opportunités du moment !

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Description du poste

TotalEnergi es en France, ce sont plus de 2000 stations-service qui portent l'image de la marque auprès de nos clients, particuliers et professionnels, et plus de 1000 centres de lavage. Proposer une offre visible et moderne nécessite donc un support quotidien aux équipes présentes sur le terrain.
Au sein du département "Support Gestion" du Réseau de Total Marketing France, le service Flux Monétique & Projets se compose d'une vingtaine de collaborateurs en charge de la gestion, du contrôle des flux de facturation et des transactions monétiques.
Nous proposons un contrat d'alternance pour rejoindre l'équipe des "Experts Flux et Projets" (6 collaborateurs), en charge d'assurer le bon fonctionnement des traitements informatiques relatifs aux systèmes de facturation (SAP) et de monétique.

Vous souhaitez contribuer à des projets innovants au coeur de la transformation énergétique de la Compagnie ?
Vos missions seront les suivantes :

1. Optimiser et faire évoluer nos outils :
- Pilotage de projets en mode Agile pour adapter nos SI aux nouvelles mobilités et nouvelles énergies et pour améliorer la performance des équipes notamment par la mise en oeuvre de RPA (Robotisation de Process Automatisés) ainsi que par la création de reporting / états pour mieux piloter les activités du service.
- Coordination et suivi pour assurer aux entités « métiers » des solutions informatiques en adéquation avec leurs processus métier.
- Accompagnement aux changements auprès des collaborateurs du Réseau.

2. Superviser les systèmes back office vente et monétique :
- Contrôle des traitements d'intégration des ventes et des transactions monétiques, traitement des anomalies.
- Contrôle des flux de facturation fournisseurs.
- Validation et traitement des anomalies de facturation des commissions et des redevances.
- Suivi des corrections et changements en lien avec les équipes IT

Une expérience enrichissante qui vous permettra d'acquérir des compétences dans le domaine des systèmes d'informations, SAP et nos outils monétiques en particulier, ainsi que dans la gestion de projets informatiques. Vous apprendrez utiliser la méthode Lean Office.

Vous contribuerez à l'optimisation des processus métier ainsi qu'à la mise à disposition d’outils innovants dans le but de simplifier et de rationaliser le travail des équipes du département Support Gestion.

Profil recherché

Vous avez une licence en contrôle de gestion – finance et vous souhaitez vous orienter vers un Master SI.... ou l'inverse? (une alternance sur 12 ou 24 mois à partir de Septembre 2022)

Vos savoir faire indispensables :
- Maîtrise du Pack Office 365,
- Connaissance SAP
- Aisance avec les outils informatiques (gestion de données, macro...),
- Méthode et rigueur, esprit d'initiative, esprit d'équipe et travail avec de multiples interlocuteurs.
- Bonne pratique de l'Anglais

kevin.gergaud@totalenergies.com

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UN(E) ASSITANT(E) COMPTABLE H/F EN ALTERNANCE

Au sein d’une équipe et sous la supervision d’un chef de mission, vous serez en charge de la comptabilisation des opérations courantes, des tâches quotidiennes récurrentes liées à l’activité et vous aurez un vrai rôle d’assistance aux comptables.

Vos missions seront diverses.

Ainsi, l’objectif est de vous faire progresser à travers la mise en pratique dans des situations réelles et la gestion de dossiers clients.

Poste situé au PLESSIS TREVISE 94

Vous êtes dynamique, curieux d’esprit et vous souhaitez vous investir dans un environnement où vous apprendrez beaucoup.

Profil recherché : DCG ou BTS en contrat d’apprentissage

R émunération : Contrat d’apprentissage + Mutuelle

Type d'emploi : Temps plein, Alternance

Périod e : A partir de juin 2022 ou Septembre 2022

Horaires :

Du Lundi au Vendredi
Formation:

Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Expérie nce:

Comptabilité : 1 an (Optionnel)
Type d'emploi : Apprentissage

levi.eric@orange.fr

Description de l’entreprise :

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Descr iption du poste :

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA recrute un Chargé de suivi des effectifs et de l'expense (H/F) en Alternance.

Au sein d'AXA France, "AXA Santé et Collectives France" (ASC) est leader des assurances collectives et de la santé en France. Cette entité propose via les réseaux de courtiers, les agences AXA et la réassurance :
- Des solutions de protection sociale (prévoyance, santé, dépendance, retraite et épargne salariale) adaptées aux différents besoins des entreprises
- Des couvertures d'assurance santé aux personnes individuelles.

La "Direction Santé et Prévoyance" (DSP) est en charge de ces activités pour la prévoyance et la santé sur le périmètre France. Outre l'adaptation aux exigences du marché, la DSP doit se mettre en conformité avec l'évolution régulière des exigences réglementaires, tout en se devant de rester compétitif. En plus de la rentabilité technique, une bonne maîtrise de l'expense (frais généraux) est essentielle.Au sein de la Direction "Data Quality et Equilibres Techniques" de la "Direction Santé Prévoyance", l'alternant effectuera les missions suivantes :

1/ Suivre les effectifs de la DSP (en lien avec la direction des Ressources Humaines et le Secrétariat Général d’ASC) :
- En début d'année, participer à la fixation des cibles d'effectif aux différents responsables de la DSP dans le respect de la notification globale reçue
- Tout au long de l’année, réaliser un reporting mensuel des effectifs et des postes à pourvoir par départements (en intégrant les informations d’un outil RH partagé).
- Préparer le Comité Effectif mensuel (collecte des demandes de remplacement ou de création de poste et des demandes de ressources temporaires, constitution du support avec partage du reporting, définition ordre du jour, compte rendu) pour présentation des demandes au Comité de Sourcing ASC, assurer un suivi des retours de ces comités.
- Contribuer aux enquêtes d'activités ETP (Effectifs Temps Plein) nécessaires à la bonne allocation des Frais Généraux.

2/ Suivre les frais généraux de la DSP (en lien avec le Secrétariat Général d’ASC) :
- Participer aux exercices budgétaires et aux arrêtés des comptes.
- Contribuer à la mise en place d’un suivi des coûts de sous-traitance / Frais IT.

Qualification s :

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 1 avec une spécialité en contrôle de gestion et/ou management.

Le Pack Office n’a aucun secret pour vous.
Votre esprit d'analyse et de synthèse seront de réels atouts.
Des connaissances sur Power BI seraient un plus.
Vous disposez d'une capacité à communiquer et à solliciter les experts/interlocuteu rs.
Vous êtes à l'aise à l'oral et dans la relation client.
Vous avez une appétence pour les chiffres.
Le sens de responsabilité et la discrétion quant aux informations confidentielles sont indispensables.
Vou s êtes reconnu (e) pour vos qualités relationnelles et capacité d'adaptation.
Si vous êtes une personne curieuse, autonome, dynamique, rigoureuse, Rejoignez-nous !
Poste basé : Nanterre
Durée de l'alternance : 24 mois
Contrat privilégié : Apprentissage
Rythm e souhaité : Semaines
Date de début : Septembre 2022

Pour Postuler : https://recrutement. axa.fr/nos-offres-em ploi/22030671-charge -de-suivi-des-effect ifs-et-de-lexpense-h -f-en-alternance

loubna.janane.manpower@axa.fr

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En France, PKF Arsilon regroupe aujourd'hui 800 collaborateurs, qui accompagnent les PME et les ETI dans les territoires.

Dans le Grand Ouest, PKF Arsilon est présent à Rennes, Nantes et Quimper/ Lesconil.

A côté des missions traditionnelles - la comptabilité, le commissariat aux comptes, le juridique et fiscal, la paie et social, la consolidation-, la branche Conseil est en fort développement.

No us recherchons un(e) Collaborateur Comptable Junior H/F basé(e) à Nantes.

En intégrant PKF Arsilon Nantes, vous intégrez une équipe dynamique qui partage régulièrement des moments d'échanges et de convivialité. Le café d'équipe du matin est un rituel pour débuter la journée avec enthousiasme.

Le bureau de Nantes vous accueille dans des locaux spacieux et proches du centre-ville.

PKF Arsilon est membre du réseau PKF International, un réseau mondial de cabinets juridiquement indépendants, liés par un engagement de qualité, d’intégrité et de transparence.

Ce que vous pouvez attendre de la mission :

Vous serez en contact avec les dirigeant(e)s d’entreprises afin de les accompagner sur leurs sujets comptables et financiers,
Vous serez responsable d’un portefeuille de dossiers TPE et PME intervenant dans des secteurs d’activité variés. Vous serez amené(e) à gérer les dossiers dans leur globalité, avec l’appui d’un encadrement de proximité (tenue ou supervision de la tenue, déclaratif fiscal, révision, établissement du bilan et présentation au client),
Outre des missions d’établissement des comptes, la nature des missions pourra comprendre : de l’externalisation comptable (au sein de groupes de la région), des missions d’accompagnement ponctuelles (transformation de sociétés, prévisions, mise en place de reportings).

Ce que nous attendons de vous :

Issu d’une formation supérieure de niveau DSCG ou équivalent (bac+4 ou 5),
Vous avez une expérience de 1 à 3 ans en cabinet ou au sein du service comptable d’une entreprise
Vous aimez les nouveaux challenges et avez le goût du contact client,
Vous êtes rigoureux, avez de solides compétences techniques de base (comptables, fiscales et juridiques), un sens de l’organisation reconnu, une bonne aisance relationnelle et l’envie de s’impliquer dans la transformation digitale.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer.

N’hés itez plus ! Postulez et rejoignez-nous pour accompagner les entreprises de la région Grand-Ouest !

Rejoindre PKF Arsilon, c'est faire le choix d'un cabinet où les relations et les équilibres de vie sont nos priorités. À titre d'exemple, nous octroyons jusqu'à 8 jours de télétravail par mois si votre activité le permet. Nous sommes ambitieux, exigeants, passionnés, entrepreneurs…mais surtout nous travaillons dans une atmosphère conviviale, où la bonne humeur et l’esprit d’équipe sont de rigueur !

Nos atouts :

Un parcours d'intégration dès votre arrivée,
De vrais parcours de formation pour développer vos compétences, notamment pour le passage de vos diplômes : DSCG, DEC et CAFCAC,
Une équipe RH à l'écoute de vos souhaits d’évolution,
Une structure à taille humaine.

Rémunéra tion selon profil, mutuelle d'entreprise familiale très intéressante, bonus annuel selon résultats, pass restaurant (8,20€ dont 50% pris en charge par l'employeur), prime commerciale, prime de cooptation, CSE (bons cadeaux de Noël…), RTT, iphone professionnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

recrutement@arsilon.com

Description du poste
Contrôleur de Gestion Junior - CDI
Société :
Depuis plus de 14 ans, MTARGET accompagne les entreprises en France et à l'International, particulièrement en Afrique , sur la gestion des canaux de communication sur mobile pour tous types d'usages :
· usage marketing : gestion de campagne de fidélisation, réengagement client
· usage transactionnel : alerting, authentification forte, notification tout au long du parcours client
· usage conversationnel : communication bidirectionnelle, interactions client.
· usage de services a valeur ajoutée avec les opérateurs a travers des solutions de pay sms et DCB
SMS, Premium SMS, SMS enrichi, Email, RCS, Whatsapp API, Voix : MTARGET permet aux entreprises de communiquer à grande échelle et de profiter de l'efficacité du messaging mobile qui reste à ce jour le moyen le plus efficace de communiquer avec ses clients. Nous offrons les outils pour élaborer des créations multimédias et pour suivre les taux de transformations (tableau de bord).
Nos solutions sont aussi bien accessibles au travers des plus grands éditeurs CRM du marché (Adobe campaign, Selligent, Salesforce, Sage,... ), que via notre plateforme Saas, ou directement via nos API. Mtarget opère ses propres infrastructures techniques qui sont hébergées en France, et offre une couverture sur plus de 270 destinations à l'international
Bas é à Toulouse le groupe compte 9 filiales en Europe Afrique
Description de l’offre :
Intégré(e) à une équipe de 6 personnes sous la responsabilité d'un senior controller, vous l'assistez dans l’élaboration du reporting mensuel de l’entreprise et de ses filiales.
Pour ce faire, vous réconciliez les flux d'achats et de ventes, et vous procédez au suivi des stocks.
Vous établissez les provisions nécessaires à la clôture mensuelle.
Vos connaissances financières et comptables vous permettent d'assurer la relation avec les services comptables
Vous collectez, traitez et mettez en forme les informations et flux des filiales étrangères.
Vous participez au choix et à la mise en place d'un ERP pour la société
En complément de cette mission principale, vous pourrez être amené(e) à participer à différentes études ponctuelles (analyses commerciales, rédaction de procédures internes, …) ainsi qu’à l’élaboration du budget annuel et des reforecasts trimestriels.
Profi l :
Titulaire d'une formation minimum Bac +3 en Finance, idéalement MS AICG ou M2 Contrôle de Gestion.
Vous justifiez d’une idéalement d’une première expérience en Contrôle de Gestion (stage / Alternance / CDD / CDI).
Disposant d'une grande capacité d'adaptation aux outils informatiques, vous maîtrisez l'usage de Excel (TCD, macro…) et vous êtes force de proposition.
Extrêm ement rigoureux(se), organisé(e) et synthétique, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'initiative au quotidien.
Mots-clé s similaires: contrôleur de gestion junior, contrôleur de gestion, contrôleur de gestion, finance, contrôleur de gestion junior, contrôle de gestion
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 26 000,00€ à 28 000,00€ par an

v.faure@mtarget.fr

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Mission
Coriance, c’est quoi ?

400 collaborateurs passionnés et spécialisés dans la gestion et l’exploitation de réseaux de chaleur et de froid. Nous offrons à nos clients une véritable expertise dans la conception, la construction et l’exploitation de leurs installations énergétiques.



En bref, nous sommes…

Un groupe en pleine croissance et dans un domaine en perpétuelle évolution, Coriance recrute aujourd’hui ses talents de demain !

Nous proposons des solutions performantes par l’optimisation des coûts et des procédés technologiques en faisant appel à des énergies non polluantes ou renouvelables (bois énergie, géothermie, incinération d’ordures ménagères) mais également à des énergies traditionnelles en appoint.

Nous plaçons le développement durable au cœur de notre stratégie !

Nous recherchons un.e gestionnaire facturation/ recouvrement (H/F).

Rattaché au Responsable de la cellule clients, vous intégrez une équipe composée de 6 collaborateurs.

Les missions du gestionnaire facturation/ recouvrement sont les suivantes :

Facturation clients selon la répartition du portefeuille de sociétés du groupe :
Dans le cadre de nos Délégations de Service Public :

Analyse de la cohérence des informations remontées par les opérationnels, élaboration et édition des factures de vente d’énergie thermique, d’énergie électrique et de toutes autres factures (droits de raccordement, travaux…),
Gestion des fichiers Excel de calcul des prix unitaires, de calcul des régularisations ainsi que la gestion des bases de données regroupant toutes les factures émises.
Dans le cadre de notre activité d’efficacité énergétique :

Facturation des P1, P2, P3, P5 des différents contrats,
Optimisat ion des états de facturation et délais,
Maintien de la base contrat.
Dans le cadre de nos facturations intra groupe :

Facturation des opérations intragroupe business des différents contrats.
Recouvrem ent et encaissements clients des Délégations sur le portefeuille attribué :
Relances amiables téléphoniques et manuscrites,
Encais sements divers et lettrages clients,
Mise à jour des tableaux de suivi dans le cadre des comités de recouvrement,
Décla ration de créances,
Participa tion active à la mise en place et l’optimisation de nos outils de facturation/recouvre ment.


Profil
Vous êtes titulaire d’un Bac +2/3 en Comptabilité et Gestion et vous avez une expérience de 3 ans en comptabilité.

Vou s avez la Maitrise du Pack Office et notamment d’Excel, la connaissance de Sage 1000 sera fortement apprécié.

Votre rigueur, votre capacité d’organisation et votre capacité d’analyse alliée à votre capacité à collaborer et votre capacité d’adaptation seront autant d’atouts pour réussir sur ce poste.


Nous traitons toutes les candidatures sans discrimination. Nous encourageons vivement les candidatures féminines.

Merci de postuler : http://offresgroupec oriance.fr/consult.p hp?offre=edc71650953 9287755&ref=2166

RECHERCHE APPRENTI EN COMPTA
AYANT BAC+2
CONTRAT 2 ANS POSSIBLE

m.graca@la-louisiane.fr

Description de l'entreprise :
U-JOB CABINET DE RECRUTEMENT INNOVANT offre son expertise RH aux entreprises et les accompagne dans la recherche de leurs futurs talents. Nous recherchons pour notre client, une entreprise familiale, un Collaborateur comptable H/F pour missions d'expertise comptable auprès d'un portefeuille diversifié (TPE, artisans, commerçants, professions libérales, SCI, LMNP...). Le poste est évolutif, le dirigeant à l'écoute de ses salariés et l'environnement de travail très agréable. Vous serez formé aux méthodes et pour progresser dans votre expertise métier. Le poste est à pourvoir rapidement avec statut CADRE / CDI et un salaire en fonction de vos compétences, expérience et besoins/ À négocier lors de l'entretien.

Poste proposé :
Vous serez en charge d'un portefeuille client (suivi des dossiers, établissement de déclarations fiscales, travaux de révision, établissements des comptes annuels) Vous conseillerez une clientèle diversifiée notamment TPE, artisans et professions libérales. Vous devez connaître les procédures comptables et avoir des connaissances en droit social.

Profil recherché :
Dans l'idéal, vous possédez un BAC + 2/3 avec une expérience de 4-5 ans en comptabilité mais avant tout, ce qui compte vraiment, c'est votre envie de vous investir au sein du cabinet. Avantages supplémentaires : *Épargne salarialeTitre-resta urant *Horaires : travail en journée/ horaires flexibles, bureaux situés dans un bel endroit chaleureux. Pour en savoir plus envoyer nous votre CV et quelques mots si vous le souhaitez. Nous vous ferons signe rapidement.

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Afin de renforcer son équipe comptable, l'Office 1803 est à la recherche d'un assistant comptable H/F dans le cadre d'un CDI à pourvoir immédiatement.

Vo tre fonction :

Rattaché(e) au Responsable du Département Comptabilité, vous assurez notamment les missions suivantes :

Envoi des titres de propriété et solde de comptes clients
Imputation de débours
Pointage de comptes fournisseurs et SPF
Préparation de chèques et de virements
Rapproche ment bancaire

Votre profil :

Vous disposez d'une première expérience en comptabilité notariale ?
Vous êtes rigoureux - rigoureuse, enthousiaste, dynamique et vous appréciez le travail en équipe ?
Vous souhaitez vous investir dans un poste évolutif ?
Alors ce poste est fait pour vous !

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DB Cargo France est une société de fret ferroviaire employant près de 900 collaborateurs. Filiale française de la Deutsche Bahn (DB), elle a été créée lors de l'ouverture du ferroviaire à la concurrence en 2005.
DBCF est devenue la première entreprise de fret ferroviaire privée en France.

DBCF c'est aussi une entreprise qui encourage et favorise l'emploi des jeunes. C'est pourquoi DBCF lance pour la troisième fois sa politique emploi jeunes et recrute des apprentis pour soutenir ses équipes tout en permettant à des jeunes de se former et découvrir les métiers de demain.

Pour en savoir plus rendez-vous sur notre site https://fr.dbcargo.c om/



Nous recherchons pour notre service comptabilité un nouvel apprenti(e) pour la rentrée 2022.

Son rôle ? Gérer les relations avec les tiers internes et externes de l'entreprise et enregistrer les opérations comptables afférentes. Plus généralement il participe à toutes les missions du service de comptabilité en support des comptables séniors.

Ca t'intéresse ? Lis la suite !


Sous la tutelle de notre Directeur Comptable, tes futures missions seront les suivantes :

• Participation aux clôtures mensuelles et annuelles : passage des provisions
• Analyses des comptes et des soldes bilantiels (Taxes, comptes de personnel, etc..)
• Contrôle imputation comptable (Comptes +Imputation Analytiques)
• Rela nce des « Authoriser » ayant dépassé le délai de paiement des factures
• Gestion des fournisseurs Débiteurs
• Pointag es et lettrage des comptes de comptabilité générale
• Contacts avec le(s) assistant(e)(s) (GAF) de région (chaque corridor) pour comprendre et résoudre les points de blocage sur les validations de facture

Plus spécifiquement tu devras t'occuper de :

• Analyses des soldes et identification des raisons sous-jacentes
• Réc onciliation Intercos (opérations avec filiales du groupe)
• Analyse de comptes Clôture :
• Dettes clients et fournisseurs
• Four nisseurs débiteurs
• Analyse des doublons



Pour rejoindre le service comptabilité, nous recherchons un étudiant en DCG/DSCG prêt à nous rejoindre pour une aventure de 2 ans dans l'idéal.

Tu as de bonnes connaissances sur Excel et une maîtrise professionnelle de l'anglais ?

Alors n'attends plus, si tu te reconnais dans cette description et que tu es intéressé.e par les métiers de la comptabilité, alors n'hésites plus tu es peut-être le.a candidat.e idéal.e !
Envoie-nous dès à présent ta candidature avec ton CV et ta lettre de motivation à l'adresse suivante (avec la référence APPCOMPTA) :

Recrutement.fr@ deutschebahn.com

recrutement.fr@deutschebahn.com

Créée en 2012, OneSide compte déjà plus de 120 Collaborateurs pour une quarantaine de Clients, parmi lesquels Engie, Vinci, Veolia, Bouygues, SNCF, Total etc…
Notre métier est double : accompagner nos Clients dans la réalisation de leur projets, et accompagner nos Collaborateurs dans l’épanouissement de leur carrière. Nous devons ainsi jongler au quotidien entre les souhaits et idéaux de chacun. Ceci n’est pas une mince affaire, mais rend notre métier passionnant !
Historiquement spécialisés sur les secteurs de l’Énergie et de l’Environnement, nous avons élargi nos compétences en intervenant dorénavant sur les secteurs des Transports, des Infrastructures, de l’Aéronautique.
Imm ergés dans l’univers des grands groupes pour lesquels nous travaillons, nous tâchons de conserver au quotidien l’ambiance et le dynamisme de la start-up que nous étions il n’y a pas si longtemps !


Dans le cadre de la réorganisation de notre service administratif et financier, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif et Financier / Assistant(e) de
Gestion en CDI.

Rattaché(e) à la direction Administrative et Financière au sein d’une équipe de trois personnes, vous interviendrez sur des problématiques liées à la gestion des dépenses fournisseurs et aux services généraux.

Comptab ilité Fournisseur (40 %)
• Gérer des contrats de prestation fournisseurs
• Tenir des dossiers administratifs fournisseurs en réponse à l’obligation de vigilance
• Vérifier les documents comptables fournisseurs
• Saisir et enregistrer les factures fournisseurs
• Saisir et mettre en paiement les factures fournisseurs
Rappro chements bancaires (45 %)
• Centraliser les factures d’achats et de ventes
• Préparer, classer et organiser les pièces comptables
• Assurer les rapprochements de factures fournisseurs à l’aide des écritures bancaires
• Faire le lien avec l’expert-comptable, gérer les points en suspens en support à l’édition des comptes annuels
• S’assurer que chaque dépense est bien engagée dans l’intérêt de la société

Services Généraux (15 %)
• Gestion du parc automobile
• Gestion du parc téléphonie
• Locaux

Rejoindre une PME ayant le dynamisme d’une start-up vous motive ?

OneSide recherche son/sa Assistant(e) Administratif et Financier pour un poste aussi enrichissant que diversifié.

Organ isé(e) & Polyvalent(e)
De formation Bac +2 / Bac +3 orientée Gestion &
Administration des Entreprises spécialisée en
Comptabilité / Finance, vous avez au minimum une
expérience réussie sur un poste similaire en PME.
Vous êtes proactif/ve, organisé(e) et rigoureux/se ? Vous
avez également le sens des responsabilités et aimez
travailler en équipe ?
N’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Offre du: 19/04/2022
Type : CDI
Loca : Paris 9e
Formations :BTS Assistant(e) de Gestion PME/
PMI, BTS support à l’Action Managériale, DUT GEA, Licence
Professionn elle…

marie-cloe@oneside.fr

Description de l'offre

EDF, électricien performant et responsable, champion de la croissance bas carbone recrute dans ses nombreux métiers. Rejoignez nos équipes et relevez de nouveaux défis au service de 38.5 millions de clients.

Qui sommes-nous ?

Prestataire interne de services au sein du groupe EDF, le Centre de Services Partagés Comptabilité Conseil (CSP2C) et ses 450 salariés ont pour mission de garantir la qualité comptable et fiscale d’EDF SA et de plus de 100 filiales du groupe EDF.

Chaque jour, nous développons notre appui et notre expertise auprès de l’ensemble de nos partenaires (clients internes, Commissaires aux comptes, direction financière…) avec des résultats comparables aux meilleurs standards de performance comptable en matière de coûts, de qualité et de délais. Grâce à une organisation efficiente intégrant les évolutions du numérique et des normes comptables, nous les accompagnons pour faciliter leurs prises de décisions.

Pour poursuivre la dynamique de croissance du CSP2C, nous recherchons un cadre comptable et financier.

Vos principales missions

Le Processus Synthèse s'appuie sur l'ensemble des contributions des équipes de production comptable (Achats Fournisseurs, Ventes, Paie, Immobilisations) pour coordonner les opérations de clôture, de contrôle et d'analyse des comptes. Le département filiales est composé d’une vingtaine de collaborateurs, dédiés à un portefeuille de filiales clientes, en constante progression ces dernières années.

Il prodigue à ses clients une offre de services multi-compétences, de la tenue comptable à des prestations plus spécialisées (consolidation, accompagnement financier, prévisions budgétaires...). Nos collaborateurs accompagnent nos clients sur des secteurs économiques emblématiques du Groupe : production, immobilier, asset management...

Sou s la responsabilité d’un superviseur vous prenez en charge un portefeuille de clients aux activités diversifiées.

Grâ ce au niveau d’autonomie proposé, vous êtes responsable de vos dossiers, de la qualité du travail rendu, du respect des délais ainsi que du conseil aux clients.

En complément des travaux de comptabilité, de consolidation et d’établissement de déclarations fiscales, notre engagement est d’aider nos clients à répondre aux enjeux du Groupe que sont la croissance, l’amélioration des performances, la gestion des risques… et de les accompagner pour gagner en productivité et réactivité grâce à la proposition d’outils adaptés à leurs besoins et innovants.

Ce que vous pouvez attendre de la mission :

• Réaliser des travaux d’expertise,

• Réaliser l’établissement des états financiers de fin d’année, ainsi que les déclarations fiscales afférentes et construire la vision budgétaire de vos clients,

• Travailler en équipe et évoluer dans un environnement stimulant et en pleine évolution

Profil souhaité

Vous êtes titulaire d’un Master CCA ou d’un DSCG.

Vous avez une première expérience en cabinet (2 ans minimum, hors alternance).

Vous disposez de solides connaissances comptables et, idéalement, des normes comptables.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, power point) et SI (PGI). La connaissance d’outils tels que SAP, SAGE, CEGID est un plus.

Proactif et avide d’apprendre, votre maturité et votre professionnalisme seront indispensables.

C urieux (se) et synthétique, vous avez l’esprit d’analyse et êtes à même de fournir des restitutions écrites de qualité.

Doté(e) d’un excellent relationnel et d’un bon sens client, vous appréciez travailler en équipe et en réseau, et savez faire preuve de pédagogie.

Votre appétence pour le changement, vous permet d’être force de proposition.

La maîtrise de l’anglais est un plus.



Pourquoi nous rejoindre ?

Vous rejoignez une entité en pleine mutation, engagée dans des démarches d'innovation et de transformation tant du point de vue des outils collaboratifs et numériques, que des méthodes de travail (nouveaux modes de management, travail en réseau et en mode projet). Le CSP2C propose par ailleurs une organisation du travail flexible (télétravail).

Ce poste peut offrir à terme en fonction du profil retenu, des perspectives professionnelles internes vers des postes d’expertise ou de management au sein du CSP2C, dans ses agences situées dans des bassins d'emplois attractifs (Île de France, Rouen, Lyon, Marseille, Toulouse). A plus long terme, des passerelles au sein des filières finance et IT sont possibles.



Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Voir le site

Hannover Re (Hannover Rück SE), est l'un des plus grands groupes de réassurance dans le monde (Vie et non-vie) et dispose d'un réseau de filiales, succursales et de bureaux de représentation sur les cinq continents avec un effectif total d'environ 2.400 personnes.
Notre succursale française basée à Paris (17ème) regroupe 65 collaborateurs qui produisent 1 milliard de Chiffre d’Affaires.
Intégré au service Comptabilité technique (10 personnes) vous rejoignez la direction financière de l’entreprise et évoluerez dans un environnement international qui vous demandera de faire preuve d’adaptabilité, et de curiosité.
Vos missions : en collaboration avec votre tuteur,
- vous participez à la gestion administrative et comptable d’un portefeuille de traités de réassurance
- Vous procédez à l’analyse comptable et aux enregistrements des comptes de réassurance
- Vous enregistrez les informations contractuelles
- Vous êtes en relation avec les services de souscriptions et gestion des sinistres en interne et également avec nos clients

Étudiant/e, vous préparez une formation en comptabilité/contrôl e de gestion en alternance de niveau Bac+3/4. Doté d’un esprit critique, de capacités d’analyse et de synthèse, vous savez être force de proposition.
Votre niveau en Anglais vous permet des interactions ponctuelles avec la maison mère située en Allemagne.

recrutement-france@hannover-re.com

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Hannover Re (Hannover Rück SE), est l'un des plus grands groupes de réassurance dans le monde (Vie et non-vie) et dispose d'un réseau de filiales, succursales et de bureaux de représentation sur les cinq continents avec un effectif total d'environ 2.400 personnes.
Notre succursale française basée à Paris (17ème) regroupe 65 collaborateurs qui produisent 1 milliard de Chiffre d’Affaires.
Intégré au service Comptabilité générale et reporting (3 personnes) vous rejoignez une équipe qui, au regard de ses activités transverses, doit faire preuve quotidiennement de polyvalence, d’autonomie, de sens des priorités et de respect des délais et des engagements
Vous évoluerez dans un environnement international (liasse fiscale, German Gap, IFRS) qui vous demandera de faire preuve d’adaptabilité, et de curiosité.
Vos missions : préparation des écritures de fin de périodes, suivi et comparaison mensuelles des flux de trésorerie, revues comptables mensuelles, préparations des déclarations TVA. Vous pourrez également participer à l’amélioration quotidienne des procédures, à l’identification des risques …
Étudiant/e, vous préparez une formation en comptabilité/contrôl e de gestion en alternance de niveau Bac+3/4. Doté d’un esprit critique, de capacités d’analyse et de synthèse, vous savez être force de proposition.
Votre niveau en Anglais vous permet des interactions ponctuelles avec la maison mère située en Allemagne.

recrutement-france@hannover-re.com

Le Groupe Gérard Joulie est un groupe familial indépendant spécialisé dans la Brasserie traditionnelle de luxe : 13 belles Brasseries, un chiffre d’affaires de plus de 60 Millions d’Euros et près de 650 collaborateurs.

N ous recherchons pour la FINANCIERE GERARD JOULIE, un ALTERNANT (F/H).

MISSIONS PRINCIPALES :

Vous viendrez en aide au service comptable dans la comptabilisation des opérations quotidiennes et pour les tâches administratives. Vos principales fonctions seront de :
- Contrôler les Caisses
- Contrôler et valider les factures d’achats de marchandises en fonction des bons de livraison saisis par les établissements dans le logiciel de suivi des stocks
- Saisie des frais généraux
- Intégrat ion des relevés bancaires
- Assiste r le service comptable dans les tâches administratives.

QUALITES RECHERCHEES :
- Rigueur,
- Con fidentialité,
- Imp lication,
- Maîtris e d’Excel

Ce poste est à pourvoir dès que possible.

sophie.couder@groupe-joulie.com

En France, PKF Arsilon regroupe aujourd'hui 800 collaborateurs, qui accompagnent les PME et les ETI dans les territoires.

Dans le Grand Ouest, PKF Arsilon est présent à Rennes, Nantes et Quimper/ Lesconil.

A côté des missions traditionnelles - la comptabilité, le commissariat aux comptes, le juridique et fiscal, la paie et social, la consolidation-, la branche Conseil est en fort développement.

No us recherchons un Stagiaire Audit H/F motivé pour une durée de 6 mois de janvier à juin 2023.

En intégrant PKF Arsilon Nantes, vous intégrez une équipe dynamique qui partage régulièrement des moments d'échanges et de convivialité. Le café d'équipe du matin est un rituel pour débuter la journée avec enthousiasme.

Le bureau de Nantes vous accueille dans des locaux spacieux et proches du centre-ville.

PKF Arsilon est membre du réseau PKF International, un réseau mondial de cabinets juridiquement indépendants, liés par un engagement de qualité, d’intégrité et de transparence.

Pos te
Ce que vous pouvez attendre de la mission :

Participer à des missions de commissariat aux comptes sur des secteurs variés dans la région,
Bénéficier d'un encadrement de proximité et d'un accompagnement dans le développement de vos compétences ainsi que d'une formation à l'utilisation de nos outils et à notre méthodologie au sein d'une atmosphère d'excellence.
Profil
Ce que nous attendons de vous :

Formation Bac +4/5 de type DSCG, Master CCA ou ESC avec une spécialisation Audit et Expertise Comptable,
Idéalement un premier stage réalisé en cabinet dans le cadre de mission d’audit,
Solides compétences techniques de base (comptables, fiscales et juridiques),
Dynamisme, ouverture d'esprit, rigueur, sens du service clients, goût du travail en équipe et qualités relationnelles
Déplacements ponctuels à prévoir sur la région

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer.

N’hés itez plus ! Postulez et rejoignez-nous pour accompagner les entreprises du Grand-Ouest !

Rejoindre PKF Arsilon, c'est faire le choix d'un cabinet où les relations et les équilibres de vie sont nos priorités. Nous sommes ambitieux, exigeants, passionnés, entrepreneurs…mais surtout nous travaillons dans une atmosphère conviviale, où la bonne humeur et l’esprit d’équipe sont de rigueur !

Nos atouts :

Un parcours d'intégration dès votre arrivée,
De vrais parcours de formation pour développer vos compétences, notamment pour le passage de vos diplômes : DSCG, DEC et CAFCAC,
Une équipe RH à l'écoute de vos souhaits d’évolution,
Une structure à taille humaine.

emilie.chapelle@arsilon.com

Notre Cabinet situé à Montreuil, recherche stagiaire pour une période de stage de 3 à 6 mois, votre mission est la suivante : Saisie des pièces comptables, rapprochement bancaire et établir les déclarations de TVA.
merci d'envoyer votre candidature par email à l 'adresse suivante bm-paris@hotmail.fr

bm-paris@hotmail.fr

Le Groupe Gérard Joulie est un groupe familial indépendant spécialisé dans la Brasserie traditionnelle de luxe : 13 belles Brasseries, un chiffre d’affaires de plus de 60 Millions d’Euros et près de 650 collaborateurs.

N ous recherchons pour la FINANCIERE GERARD JOULIE, un STAGIAIRE COMPTABLE (F/H).

MISSIONS PRINCIPALES :
Vous viendrez en aide au service comptable dans la comptabilisation des opérations quotidiennes et pour les tâches administratives. Vos principales fonctions seront de :
- Contrôler les Caisses
- Contrôler et valider les factures d’achats de marchandises en fonction des bons de livraison saisis par les établissements dans le logiciel de suivi des stocks
- Assister le service comptable dans les tâches administratives.
QU ALITES RECHERCHEES :
- Rigueur,
- Confidentialité,
- Implication,
- Maîtrise d’Excel,
- Une formation en comptabilité est souhaitée.
Ce stage est à pourvoir dès que possible.

Type d'emploi : Temps plein, Stage

Salaire : à partir de 4,00€ par heure

sophie.couder@groupe-joulie.com

Descriptif du poste

Notre service comptabilité recherche un.e stagiaire (pour une durée de 3 à 6 mois) ou un.e alternant.e (pour une période d’un an). Au sein d’une équipe à taille humaine et dans une ambiance conviviale, ce stage (ou alternance) vous permettra de mettre en pratique vos connaissances en vous confrontant à diverses situations. Sous la supervision de notre expert-comptable, vous pourrez ainsi acquérir une solide expérience.
Au cours de votre stage (ou alternance), vous serez confronté aux missions suivantes :
• collecte des données et enregistrement des écritures comptables
• intégration des données
• réalisation de déclarations fiscales (TVA, TVS…)
• révision comptable
• préparation des tableaux de bord mensuels
• en fonction de votre implication et de votre motivation, votre responsable pourra vous confier d’autres missions telles que l’établissements de bilans comptables

Profil recherché

Vous êtes passionné.e par les métiers de la comptabilité ? Vous êtes dynamique, motivé.e, avec le goût du contact et de la communication ? Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d’un groupe à taille humaine ? Vous recherchez un stage (ou alternance) dans le cadre d’un bac +3 ou d’un master (DSCG, CCA, comptabilité/finance …) ? Postulez dès maintenant !
Une première expérience en tant que stagiaire ou apprenti.e dans un service comptabilité serait un plus.

Informations pratiques

- Conve ntion de stage ou contrat d’alternance
- Duré e de la mission : entre 3 et 6 mois pour un stage, 1 an pour une alternance
- Poste à pourvoir au plus vite
- Niveau d’étude souhaité : bac +3 en comptabilité/gestion minimum
- Indemnité/rémuné ration en fonction du profil (stage ou alternance)
- Avantages : repas, participation aux frais de transport, mutuelle pour les alternants

Comment postuler ?

Envoyer votre candidature (CV accompagné d’une lettre de motivation) à l’adresse suivante : recrutement@gardinie r.com

Information sur l’entreprise

Gardinier est un groupe familial qui détient plusieurs adresses emblématiques du patrimoine culinaire français : Taillevent, Drouant, Les Crayères ou encore Le Comptoir du Caviar. Chaque collaborateur du groupe se consacre avec rigueur, passion, respect et honnêteté à la haute-gastronomie.

recrutement@gardinier.com

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Ville dynamique et solidaire, le Pré Saint-Gervais est une collectivité à taille humaine, au cœur des grands enjeux de la Métropole (membre d’Est Ensemble, une des plus grandes communautés d’agglomération de France avec plus de 400 000 habitants, et limitrophe de la ville de Paris).

Fière de sa diversité et de sa jeunesse, la ville du Pré Saint- Gervais s’engage auprès des jeunes de 16 à 30 ans pour soutenir leur qualification et leur préparation à leur insertion durable sur le marché du travail.

La mairie vous propose d'effectuer un stage de longue durée en ressources humaines, qui pourrait être prolongé par un contrat d'apprentissage pour la rentrée 2022/2023.

Sous le tutorat de la responsable du service gestion statutaire et rémunération, au sein d’une direction composée de 9 agents, vous serez positionné(e) sur un poste d’assistant administratif et vos missions seront les suivantes :

• Participer à la rédaction des procédures internes ;
• Harmoniser les actes juridiques et les courriers ;
• Participer à la gestion et au suivi de la carrière (à compter de son recrutement jusqu’au départ de la collectivité) ;
• Participer au paramétrage des actes sur le logiciel métier RH Civil Net RH ;
• Participer aux procédures collectives dans le domaine de la carrière (avancements de grade, d’échelon, promotion interne) ;
• Collecter, vérifier, saisir les éléments variables de la paie et les absences ;
• Participer à la procédure de mandatement des salaires et à la déclaration sociale nominative mensuelle ;
• Elaborer les attestations ASSEDIC et certificats employeur ;
• Mettre à jour des différents tableaux de bord ;
• Assurer l'accueil physique et téléphonique des agents ;
• Participer à l’organisation des différents événements RH.

Votre Profil:
• Titulaire niveau BAC ou en cours de préparation d'un diplôme en ressources humaines; gestion de la paie ...
• Assiduité et disponibilité ;
• Qualités relationnelles et sens du travail en équipe ;
•Maîtrise de l’outil informatique (pack office) ;
• Qualités rédactionnelles

Renseignements complémentaires auprès de madame Cécile JACQUIN, responsable gestion statutaire et rémunération au 01 49 42 73 42.

recrutement@villedupre.fr

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